涉及的有关问题，请迳向市编办反映。二○一二年七月十二日清远市市直机关事业单位聘用人员管理试行办法第一章 总则第一条 为提高政府工作效能，控制行政运作成本， 十一条聘员参加企业职工基本养老保险、工伤保险和城镇职工基本医疗保险等社会保险，享受相应的社会保险待遇。 第十二条聘员受聘期间除享受本办法规定的工资 ...
//www.110.com/fagui/law_394221.html -了解详情
由聘用工作组织提出意见，报本单位负责人员集体决定。(三)事业单位聘用人员应实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲 应按照国家和本省的规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，并享受相关的社会保险待遇。已参加机关事业单位养老保险的人员，其养老保险问题接机关事业 ...
//www.110.com/fagui/law_224027.html -了解详情
、平等、竞争、择优的原则；坚持走群众路线，保证职工的参与权、知情权和监督权。第五条事业单位聘用人员不得突破机构编制部门核定的编制数额。第六条事业单位 规定和合同约定应当享受的待遇，享受国家规定的培训和继续教育。受聘人员和聘用单位应按照国家法律、法规有关规定，参加养老、失业、医疗、工(公)伤等社会保险。 ...
//www.110.com/fagui/law_140368.html -了解详情
招聘的证明，到人事编制部门办理核编并按照聘用岗位核定工资标准；财政定额补贴和自收自支事业单位新聘用人员的工资待遇，可根据岗位设置不同，经双方协商议定。 人员优先。机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用人员，不得突破核定的编制数额。三、严格人员聘用的程序为了保证人员聘用工作公平、公正，提高工作效率，聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_76814.html -了解详情
公开、平等、竞争、择优的原则；坚持走群众路线，保证职工的参与权、知情权和监督权。第五条事业单位聘用人员不得突破机构编制部门核定的编制数额。第六条事业单位要 有关规定和合同约定应当享受的待遇，享受国家规定的培训和继续教育。受聘人员和聘用单位应按照国家法律、法规有关规定，参加养老、失业、医疗、工（公）伤等 ...
//www.110.com/fagui/law_74297.html -了解详情
现有人员中选聘；面向社会招聘的，同等条件下本单位的应聘人员优先。由机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用人员，不得突破核定的编制数额。六、严格聘用 政府人事部门批准，可以办理提前退休手续。其退休待遇按《贵州省人事厅关于印发〈贵州省机关、事业单位工资改革后离休、退休人员离退休费计算办法〉的通知》（黔人通 ...
//www.110.com/fagui/law_55882.html -了解详情
以外，都要试行公开招聘。事业单位要结合本单位的任务，按照科学合理、精简效能的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和 应聘人员优先。机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用人员，不得突破核定的编制数额。 三、严格人员聘用的程序为了保证人员聘用工作公平、公正，提高工作效率，聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_103399.html -了解详情
以外，都要试行公开招聘。事业单位要结合本单位的任务，按照科学合理、精简效能的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和 应聘人员优先。机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用人员，不得突破核定的编制数额。三、严格人员聘用的程序为了保证人员聘用工作公平、公正，提高工作效率，聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_77385.html -了解详情
以外，都要试行公开招聘。事业单位要结合本单位的任务，按照科学合理、精简效能的原则设置岗位，并根据国家有关规定确定岗位的工资待遇；按照岗位的职责和 应聘人员优先。机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用人员，不得突破核定的编制数额。三、严格人员聘用的程序为了保证人员聘用工作公平、公正，提高工作效率，聘用 ...
//www.110.com/fagui/law_77380.html -了解详情
确定聘用关系，明确双方权利和义务的人事管理制度。 第三条事业单位聘用人员应贯彻公开、平等、竞争和择优的原则，保证职工的参与权、知情权和监督权。 第四条 的原则设置岗位，并依据国家有关规定和单位的实际情况确定岗位工资待遇。由机构编制部门核定人员编制的事业单位设置岗位、聘用人员，不得突破编制数额。 第八条 ...
//www.110.com/fagui/law_284835.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务