我想咨询下劳动人事争议仲裁申请，我现在个人已经做了十级伤残鉴定，公司没有签合同，也没有买保险，在请求事项这一栏怎么写比较好？...
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，应当协商解决；协商不成的，由市人事争议仲裁委员会指定管辖或者由市人事争议仲裁委员会直接管辖。第四章人事争议仲裁申请与受理第十四条当事人应当自人事争议 住所，法人或者其他组织的名称、地址，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；(二)仲裁请求和所依据的事实、理由；(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。第 ...
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被管理者(即公民个人)就成为与案件有直接利害关系的申请人。人事争议仲裁申请中必须有明确的被申请人、具体的仲裁请求，即明确“告谁”、“请求解决什么问题”。 受理？(1)国家行政机关与工作人员之间因录用、调动、履行聘任合同发生的争议;(2)事业单位与工作人员之间因辞职、辞退以及履行聘任合同或聘用合同(指经 ...
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人事争议仲裁申请，是指发生人事争议的一方当事人根据有关规定将所发生的争议提请人事争议仲裁机构解决的一种活动。当事人提起仲裁申请应当注意以下几方面的要求 争议申请仲裁时，作为单位或工作人员就成为与案件有直接利害关系的申请人。发生人事争议的当事人若为无行为能力、限制行为能力或者死亡的，可以由其法定代理人或 ...
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的情形，当事人及仲裁员本人均未提出回避申请的，仲裁委员会可以直接做出回避决定。第三章管辖第十七条人事争议仲裁实行级别管辖和地域管辖相结合的原则 约束力，当事人必须执行。一方当事人逾期不执行的，另一方当事人可以依法向当地人民法院申请强制执行。第五十条当事人有证据证明裁决有下列情形之一的，可以自收到裁决书 ...
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或免交。申请人不在规定的时间内交纳受理费和处理费，又不属于前款情形的，按自动撤回仲裁申请处理。第五章仲裁庭的组成第二十五条对决定受理的人事争议 应向被聘任的仲裁员颁发仲裁员聘书，聘书应明确聘任期限等内容。仲裁员聘书由市人事争议仲裁委员会统一监制第七条仲裁员审理案件应遵守下列要求：（一）仲裁员应注重仪表 ...
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8月30日中国保险监督管理委员会下发保监发[1999]147号《关于在保险条款中设立仲裁条款的通知》，2003年4月4日中国国际贸易促进委员会、中国国际商会通过了 的，可自收到裁决书之日起15日内向作出裁决的人事争议仲裁委员会申请复议：（一）仲裁庭的组成或者仲裁程序违反规定的；（二）裁决所依据的证据是 ...
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8月30日中国保险监督管理委员会下发保监发[1999]147号《关于在保险条款中设立仲裁条款的通知》，2003年4月4日中国国际贸易促进委员会、中国国际商会通过了 的，可自收到裁决书之日起15日内向作出裁决的人事争议仲裁委员会申请复议：（一）仲裁庭的组成或者仲裁程序违反规定的；（二）裁决所依据的证据是 ...
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》的通知惠府〔2004〕50号各县、区人民政府，市府直属各单位：《惠州市人事争议仲裁暂行规定》业经九届13次市政府常务会议讨论通过，现印发给你们，请遵照执行 经书面通知，无正当理由不到庭或未经仲裁庭许可中途退庭的，对申请人视为自行撤回仲裁申请处理，对被申请人按缺席处理。第三十七条开庭按下列程序进行：㈠ ...
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是单位,应写明单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。(二)仲裁请求和所依据的事实、理由。(三)证据和证据来源、证人的姓名和住所 应协助履行保障执行职责而不履行或不协助履行的保障执行机关,有关人事争议仲裁委员会或当事人可以申请具有管辖权的机关督促保障执行并按有关规定追究相关责任人的责任 ...
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