监督。对企业内部管理人员的聘用实行民主监督，增加工作透明度，防止企业内部人事聘用上的家族式、拉山头、搞帮派倾向。实行领导人员亲属回避制度，企业财务、购销 指导，及时总结典型经验，通过现场会、培训班、新闻媒介等各种形式予以推广，促进企业经营机制的根本转变。省经贸委省人事厅省劳动和社会保障厅二○○一年七月 ...
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要素分配的试点工作１．探索进行企业内部职工持股试点。按照建立现代企业制度的要求，实行股份制改造或产权管理清晰的竞争性企业，可以进行职工持股试点，试点 约束机制，从有利于产品市场竞争和节约人工成本目的出发，加强人工成本的监控与管理，对工资增长进行合理约束。提倡实行“模拟市场核算、实行成本否决”的人工成本 ...
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日上海市人民政府发布）第一章总则第一条（目的和依据）为了促使企业建立科学的内部管理制度，改善经营管理，提高经济效益，根据《中华人民共和国审计法》及其他有关法律、 、预算、决算、财务报表以及与财务收支有关的资料；（三）参加被审计的企业有关部门或者所属经济实体的与审计事项有关的会议；（四）提出改善经营管理 ...
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部直属各单位，有关归口管理单位：为加强电力企业内部管理，强化内部控制机制，现将《电力企业内部控制制度审计试行办法》发给你们，请依照执行。电力企业内部控制 各环节、各层次，是否建立工作岗位责任制；（二）涉及经济业务的处理，是否坚持审批制度（即一项经济业务必须经过授权、主办、核准、执行、记录五个步骤）；（ ...
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生产要素分配的试点工作1. 探索进行企业内部职工持股试点。按照建立现代企业制度的要求，实行股份制改造或产权管理清晰的竞争性企业，可以进行职工持股试点， 机制，从有利于产品市场竞争和节约人工成本目的出发，加强人工成本的监控与管理，对工资增长进行合理约束。提倡实行“模拟市场核算、实行成本否决”的人工成本 ...
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劳动和社会保障局、市经济体制改革委员会、市财政局《关于在部分国有大中型骨干企业中试行劳动工资综合配套改革的通知》(京劳社资发(1999)95号)文件的 幅度。 四、各区(县)劳动保障部门和企业总公司、集团公司、控股公司要转变职能，加强对所属企业内部工资分配制度改革的指导和管理，注意做好以下几方面的工作 ...
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）。教育系统实行企业管理的单位可依照执行。第三条本办法所称内部控制制度（以下简称内控制度）评审，是指教育系统审计机构依法对企业内部控制制度的 、投资时间、预计效益及回收期；咨询部门或其他部门是否对发行证券单位或接受投资企业的信誉和经济实力进行调查；财务部门是否会同投资管理部门对投资所需资金的筹集进行 ...
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（四）坚持综合配套改革的原则。企业内部工资制度改革要与企业的劳动制度、培训制度、保险制度等改革配套进行，使企业内部各项管理制度互相衔接、协调发展，才能逐步 》中的有关规定，做好整章建制工作，建立起符合政策规定的厂规厂纪，切实规范企业的工资支付行为，充分保护职工通过劳动获得劳动报酬的合法权益。（二）加强 ...
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给你们，请认真贯彻执行。二ＯＯ二年六月二十八日安徽省经贸委对所属企业内部审计制度（试行）一、为了加强对委属企业审计监督，根据《审计法》、《审计署关于内部审计 ：１、财务收支及其相关的经济活动；２、经济效益和利润分配情况；３、内部控制制度和管理活动；４、资产运营状况及质量；５、国家财经法纪的执行情况；６ ...
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所属企业，有关单位应进行二级及以下企业的延伸审计。 针对通过内部审计发现的所属企业在存在的问题，各有关单位应制定相应的管理制度与措施进行整改。 对于院各有关 企业进行延伸审计。 5、院各有关单位要从本单位实际情况出发，对全年的内部审计工作做出统筹安排，有效开展内审工作。各单位每年以书面形式向产业局、监 ...
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