义务，导致其认定的事实相互矛盾的上诉理由缺乏依据，本院不予支持。根据《中华人民共和国专利法》第十六条的规定，被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或者 未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的报酬的方式和数额的，在专利权有效期限内，实施发明创造专利后，每年应当从 ...
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特点作出过创造性的贡献，即为涉案职务发明创造的设计人。《中华人民共和国专利法》第十六条规定：被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励； 未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的报酬的方式和数额的，在专利权有效期限内，实施发明创造专利后，每年应当从 ...
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律师事务所律师。原告谢文南与被告明达玻璃(厦门)有限公司请求支付职务发明创造报酬纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，于2005年3月17日、4月11日两 》第十六条规定，专利权的所有单位或者持有单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励；发明创造专利实施后，根据其推广应用的范围和取得的经济效益 ...
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支付奖励、报酬100万元。其上诉理由为：第一，《企业职工奖惩条例》的签字页与内容页分离，王文辉并不认可其真实性，一审认定其真实性无事实依据。北摩厂 人民共和国专利法》第十六条规定，被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励；发明创造专利实施后，根据其推广应用的范围和取得的经济效益， ...
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采购数量来计算摩托车生产数量，显然与事实和常理不符；4.一审法院认定的“实施专利所得利润应当体现在整车利润中”与判决根据的“报酬计算依据”前后矛盾，违背法律逻辑 专利权是专利人固有的权利，职务发明创造的发明人或设计人无权干涉。五、一审判决有无超出诉讼请求范围嘉陵公司以“一审起诉日为2008年1月22日 ...
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对第六条提出了修正意见。该修订稿中指出应当将该条中的主要利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造修正为主要是利用本单位的技术秘密所完成的 页 [9] 郑其斌：《我国职务发明认定和利益分配制度的完善》，载于《社会科学》，2009年第5期 [10] 高华：《职务发明创造及专利权归属探析》，载 ...
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职员依照此项技术方案，只需通过一般性智力劳动即可完成发明创造。此时该发明成果的物质投资人和智力投资人均为雇主，由于物质技术条件和具有创新技术特征的技术方案 完成后遭到闲置，成果的相关权利人不使用或不依法使用该发明成果，该成果的其他相关权利人应当享有对该闲置职务发明成果进行实施的权利。也就是说，尽管职责 ...
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作为构思发明草图的参考，并未用其做多功能喉镜的零部件，且已归还，不能认定为原告利用了被告的设备。根据以上事实，呼和浩特市中级人民法院认为：原告作为麻醉师，其 规定：专利法第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造是指：（一）在本职工作中作出的发明创造；（二）履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出 ...
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发生的专利实施许可行为之事实，也不能免除被告伊维公司根据相关法律规定应向职务发明创造之设计人支付报酬的义务，故一审法院对上述证据材料不予采纳。两被告还提供了 ，“喷油泵挺柱体滚轮锁簧装置”的专利权人是上柴公司，上柴公司应当依法承担相应期间内职务发明报酬纠纷的相应法律责任。第四，因伊维公司与上柴公司的 ...
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业公司按月领取报酬，与诚年兆业公司存在事实上的雇佣关系，其完成的发明应为职务发明。本院经审理查明：原审法院查明的事实清楚，并有经庭审质证的刘金山提交 年代就已存在，涉案专利中的18味药和剂量是刘金山的验方等事实。据此，应当认定在与涉案权利要求3内容相同的验方的形成过程中石磊并未参与。而涉案专利权利要求 ...
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