党和国家有关政策，制定本规定。第二条本规定所称聘用制干部是指从全民所有制企业（以下简称企业）的工人（包括合同制工人）中聘用到干部岗位上任职工作的人员。第三 路线和政策，坚持德才兼备标准，贯彻公开、择优的原则。第六条聘用制干部应具备以下条件：（一）坚持四项基本原则，坚持改革开放，拥护党的方针、政策；（二 ...
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和国家有关政策，制定本规定。第二条 本规定所称聘用制干部是指从全民所有制企业(以下简称企业)的工人(包括合同制工人)中聘用到干部岗位上任职工作的人员。第三 ，年龄可适当放宽；(六)身体健康。第七条 聘用程序：(一)公布聘用岗位、条件、聘期和聘用方法；(二)领导提名、民主推荐或公开招聘；(三)经党政领导 ...
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三）按照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予辞退的；（四）企业宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的；（五）违反劳动合同规定的。关联法规： 收缴、支付、管理，以及临时工的退休条件。待遇标准按照劳动合同制的有关规定执行。从农村招用的临时工，比照国务院《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》及我省 ...
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因濒临破产等原因不能按期缴纳统筹退休金时的调剂周转。企业破产后清算时应依照《中华人民共和国企业破产法(试行)的规定，首先清偿欠交的统筹退休费用。关联法规：全国 由省劳动厅负责解释。第十五条 本办法自发布之日起执行。过去本省有关全民所有制企业固定职工退休费用统筹的规定与本办法不一致的，一律以本办法为准。...
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进行估评和划资折股，划资折股以清理后企业现有全部资产净值为依据进行。5、对全民所有制企业暂按如下规定划资折股：(1)一九七九年十二月三十一日前 审定企业长期发展规划；选举和任免董事；对企业的分立、合并、歇业、解散、破产等重大事项做出最终决定。今后，逐步创造条件，最终实现政企分开。股东会议一般每年召开一 ...
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企业在内部聘用管理、技术人员，应遵照下列程序：(一)公布聘用名额、职位、条件和办法；(二)进行文化、业务考试和面试；(三)进行政治、业务考核；(四)集体 的主要依据。 第二十五条 聘用制管理、技术人员在聘期内，可在市内全民所有制企业之间流动。聘用合同制管理、技术人员，在聘用合同期内不得转移工作单位。 ...
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过程中，由于经济结构调整、生产经营情况变化，出现了一些关停并转的全民所有制企业。做好这些企业职工的安置工作，对于保障群众基本生活，维护社会稳定，促进经济 可以比照《国营企业职工待业保险暂行规定》（国发＜１９８６＞７７号）中濒临破产的企业在法定整顿期间被精减的职工的待业救济金标准，发给待业救济金。四、已 ...
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职工管理服务工作，坚持社会化管理与单位管理相结合，积极创造条件，逐步向社会化管理为主的方向过渡。第四条市区所有全民所有制企业（铁路、电力系统除外）的全民 在企业税后留利中支付，转入退休基金。第十条企业因亏损或破产暂时无力交纳统筹基金的，由企业提出申请，报退休基金统筹管理委员会办公室批准，可以缓交，待 ...
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全额收缴全额支付的办法结算。第十八条凡未达到国家法定离、退休（职）条件而办理离、退休（职）手续的人员，其费用仍由原单位支付。待达到国家 月２７日宁夏回族自治区人民政府发布的宁政发〔１９９８〕７３号关于修改《宁夏回族自治区全民所有制企业职工退休费用全区统筹的规定》的相关内容：第二十五条修改为：“各市、县 ...
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本省实际情况，制定本实施细则。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条全民所有制企业（以下简称企业）招用的临时工，是指使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。第三 细则》的规定，应予辞退的；（二）企业因生产经营，技术条件发生变化，造成人员多余的；（三）企业宣告破产或濒临破产在整顿期间的；（四）临时工因病 ...
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