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: 乙方工作常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在地及子公司所在地。 乙方同意甲方根据工作需要,可以在公司范围内调整乙方工作地点。 根据劳动合同,甲方解除劳动关系条款,并没有关于如果不服从工作地点安排或者工作岗位变动,就可以随时将辞退且不支付赔偿金 ...
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工作地点在北京,公司总部也在北京。7月17日,公司第一次通过人事部找谈话,要求去内蒙古一个小城市常驻工作当时就表示了“不同意” 常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在地及子公司所在地。 乙方同意甲方根据工作需要,可以在公司范围内调整乙方工作地点不同意去内蒙,就是不服从公司调动, ...
//www.110.com/ask/question-1123655.html -了解详情
工作地点在北京,公司总部也在北京。7月17日,公司第一次通过人事部找谈话,要求去内蒙古一个小城市常驻工作当时就表示了“不同意” 常住地:甲方营业地、分支机构、业务开展所在地及子公司所在地。 乙方同意甲方根据工作需要,可以在公司范围内调整乙方工作地点不同意去内蒙,就是不服从公司调动, ...
//www.110.com/ask/question-1123648.html -了解详情
公司文件没有问题,也没有违反劳动合同。没办法提出仲裁之类。 调令写是:通知(关于总经理助理XX调岗) 鉴于总部总经理XX已被派遣至XX子公司 将XX调回至总经理助理岗位。 而劳动合同中对于工作内容和工作地点描述是:乙方(本人)同意根据甲方(公司工作需要,在市场部部门从事总经理商务助理工作, ...
//www.110.com/ask/question-1745425.html -了解详情
做到销售经理,工作区域一直在山东青岛,偶时全国出差。因青岛司并没有设办事处,是以家为办公地点在12年9月份新签属了一份劳动合同,上面的工作地点改为中国,同时注明:甲方根据经营和工作需要,可调整乙方工作地点,乙方应予理解服从。 如今公司通知,调去上海公司工作,可提供住宿,请问如果不想按照 ...
//www.110.com/ask/question-1264809.html -了解详情
做到销售经理,工作区域一直在山东青岛,偶时全国出差。因青岛司并没有设办事处,是以家为办公地点在12年9月份新签属了一份劳动合同,上面的工作地点改为中国,同时注明:甲方根据经营和工作需要,可调整乙方工作地点,乙方应予理解服从。 如今公司通知,调去上海公司工作,可提供住宿,请问如果不想按照 ...
//www.110.com/ask/question-1264802.html -了解详情
公司签合同工作地点是广东省,没有明确具体那个城市,总公司在深圳。实际上班地点一直是广州市。合同内容:(乙方同意甲方可以根据生产和工作需要 内容(甲方可根据实际经营状况和乙方胜任情况依法进行工作调整关于乙方工资、工种、工作地点约定,期间如有变化,另行签订书面变更协议。)如果员工不服从公司 ...
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号《关于调整平等商务住宅楼项目开发单位通知》虽存在违背三门峡龙港公司无意“退出”和“转让”平等商务住宅楼项目开发建设瑕疵,但却明确要求润峰公司“按委洛市 洛阳分公司签订《项目转让合同》资格合法。 为达非法转让、牟利之目的,已同三门峡龙港公司解除关系龙港公司洛阳分公司工作人员党天耕之妻胡学 ...
//www.110.com/ask/question-95874.html -了解详情
劳动合同缺少了关于工作地点这个必备要求明确约定。 “工作地点就是劳动合同履行地。”公司代理人解释,为了防止单位随意性地调动劳动者工作地点,给劳动者生活带来影响 任务。同时,应允许单位根据经营需要,对外勤人员工作地点作出合理调整。而对内勤工作工作地点约定,如单位行政人员、生产线工人等,这类 ...
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工作地点内容有变更,原合同写是深圳市 ,现合同写是广东省(实际工作地点在深圳,公司有搬厂搬出深圳计划); 2、岗位内容有变更,原 公司可依据实际经营状况、各项人事管理制度、各部门岗位职责以及乙方工作表现、奖惩记录、岗位变化等,调整乙方工资水平,但不低于深圳市最低工资标准。 c 公司各种 ...
//www.110.com/ask/question-2307115.html -了解详情
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