支付现阶段的养老金，一个人在同一时段只能存在一个劳动关系为由，驳回了原告的仲裁申请。原告不服向该市某区法院提起诉讼，请求判令被告按劳动社保部门核准的标准 。 【分歧】 本案争议焦点即原告是否可以在其原单位已为其缴纳劳动社会保险的情况的下继续要求被告补缴三险并支付解除劳动合同的经济补偿金等费用。 第一种 ...
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《合同变更协议书》，约定变更上述原、被告双方签订的建设工程施工劳务分包合同的相应条款，并解除分包合同进行结算。2008年8月3日，经双方结算，工程总造价 法院可以来询问苑光华出具询问笔录，而陈庆贺、陈庆田作为本案至关重要的人员，不妨也可以进行相应的调查询问，因为这毕竟是涉及60余万元的巨款，国有财产和 ...
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（一年期）和临时（半年以内）为适宜。 劳务人员是否随意辞退？ 采取劳务派遣的用工方式，对发生的情况，可以采取一些合理合法的手段减少用工单位的经济损失， 与员工办理什么手续，才避免法律风险 ●企业单方调整薪酬结构或降低薪酬，员工可以解除合同并索赔经济补偿，那么企业该如何约定薪酬结构、薪酬级别、薪酬额度， ...
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避免劳务派遣按员工的短期用工。而在过去对于劳务派遣员工是否可以签订以完成一定任务为期限的劳动合同，有观点认为，根据协商一致的原则，派遣期限由双方当事人协商 派遣协议的情况，为了避免新旧法不一致导致的人员大量流动，而做出如此规定。 第四十条〔继续履行期间不得解除〕在修改决定施行前已依法订立的劳动合同期限 ...
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而起诉请求对方承担恢复原状、采取其他补救措施、赔偿损失等合同解除的法律责任，审理后查明其解除合同之主张并未通知对方或者通知并未到达对方的，如何处理? 。该工件人员签证的内容对发包人不发生法律效力。16、问：人民法院在审理建设工程施工合同案件时，是否可以主动对工程造价进行鉴定?当事人不申请鉴定导致工程 ...
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而成立。劳动者成为用人单位的一员，其不得不处于用人单位的指示监督之下而给付劳务。劳动力与劳动给付不能与劳动者本人分离，劳动者本人在承受劳动的同时进入高度服从 干预合同的内容的确定。以合同的解除为例，在雇佣合同中，当事人可以约定解除合同的条件和时间，雇主解除合同是否提前30天通知雇员，由当事人自主约定， ...
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容许的运送期限，不能一概视为不能变更。因为，双方当事人可以约定延长运到期限。至于货物中一部分是否可以变更，我们认为也应当允许，如果货物是可分的，托运人 可以解除合同。例如，铁路运输中发生洪水断道，无法运输，承运人可以解除运输合同。有人理解解除合同仅仅是在货物发送前，即在发站货物还没有运输时，托运人取回 ...
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履行合同的根本目的未能实现，承包人构成根本违约，发包人可以据此解除合同。 4、承包人将承包的建设工程非法转包违法分包，不仅违背了发包方的签约意志，还极有 支付的，除按照建设工程的性质不宜折价拍卖的以外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以申请人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价 ...
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而成立。劳动者成为用人单位的一员，其不得不处于用人单位的指示监督之下而给付劳务。劳动者本人在承受劳动的同时进入高度服从用人单位及其意思的从属的关系。正是由于 上不合理，或确实不利于维护自己的利益，则可以要求解除合同，要求违约方赔偿损失或采取其他补救措施。因此，是否要求违约方继续履行，是守约方意思自治的 ...
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可以直接证明的情况下，应向主张存在质量问题的当事人释明，征询其是否申请启动鉴定程序以确定是否具有质量问题；如其拒绝以鉴定程序来确定质量争议，应告知其在 不公平，则该情形属于情势变更事由，受此影响的当事人可以主张变更或解除合同。而不可抗力情形发生后，合同将直接无法履行，此时受不可抗力影响而不能履行合同的 ...
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