蛮干，双方忽视安全问题，导致事故频发，造成意外伤害。 2、法律意识差。接受劳务一方，多数为农民工，文化程度偏低，法律知识欠缺。由于经济不宽裕，受到伤害 年2月18日发布《关于修改民事案件案由规定的决定》，在第二级案由“三十、侵权责任纠纷”项下增加 “345、提供劳务者受害责任纠纷”，删除了“特殊类型的 ...
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的20%即4万元。一、提供劳务者受害责任纠纷的雇主责任即雇主对雇员因从事雇佣活动遭受的人身损害的赔偿责任最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干 所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有 ...
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蛮干，双方忽视安全问题，导致事故频发，造成意外伤害。2、法律意识差。接受劳务一方，多数为农民工，文化程度偏低，法律知识欠缺。由于经济不宽裕，受到伤害 年2月18日发布《关于修改民事案件案由规定的决定》，在第二级案由“三十、侵权责任纠纷”项下增加 “345、提供劳务者受害责任纠纷”，删除了“特殊类型的 ...
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时，由双方根据各自的过错程度承担相应的民事责任。 处理提供劳务者受害责任纠纷的法律依据主要是《侵权责任法》第35条的规定。根据《民事诉讼法》 因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或者被告住所地人民法院管辖。根据最高人民法院《关于适用(中华人民共和国民事诉讼法若干问题的意见》第28条规定，《民事诉讼法》第 ...
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责任纠纷，原审定性正确。上诉人曹桂云关于本案案由应定为雇员受害赔偿纠纷，原审将案由定为提供劳务者受害责任纠纷不当的上诉理由不能成立，本院不予采纳 和维修保养费共计81 900元，符合本案实际情况和有关法律规定。上诉人颜爱国关于曹桂云81 900元假肢费用的证据明显不足的上诉理由不能成立，本院不予采纳 ...
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人平安养老保险股份有限公司株洲中心支公司（以下简称平安养老保险株洲支公司）提供劳务者受害责任纠纷一案，本院于2012年3月31日立案受理。在诉讼过程中， 营养费1000元合情合理，本院予以确认；7、精神损害抚慰金：根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十八条之规定，受害人 ...
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，可以作为本案的被告，参加诉讼活动。因此，本案第一被告、第二被告的代理人关于“本案第二被告鄂托克旗阿尔巴斯骆驼山鑫源煤矿主体资格不适格”的抗辩理由依法不 ，颠倒黑白，混淆案由【即混淆了劳动争议纠纷案由和提供劳务者受害责任纠纷案由之间的真正区别】，并以《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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（以下资兴人寿）、中国建设银行股份有限公司资兴支公司（以下简称资兴建行）提供劳务者受害责任纠纷一案，于2012年2月14日向本院提起诉讼。本院受理后， 另诉讼中资兴人寿主张原告的身份是个人保险代理人，而根据《保监会〈关于个人保险代理人法律地位的复函〉》（2006.10.09 施行）规定：根据《中华人民 ...
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原告邓XX被告黄XX被告XX公司原告邓XX诉被告黄XX提供劳务者受害责任纠纷一案，本院立案受理后，根据被告黄XX的申请，依法追加XX公司为本案 全休3个月共157天并按每天误工费80元计算而来，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条“误工费根据受害人的误工时间和收入 ...
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一终字第1858号何应勇与辉鸿厂、飞达公司为提供劳务者受害责任纠纷一案民事判决书 时间：2013-7-22 19:23:04作者：来源：东莞中院司法 提交证据证明其受伤前工资情况，应参照《广东省2012年度人身损害赔偿计算标准》关于装卸搬运行业年平均工资的标准56550元/年计付，庭审中张映凤主张按照 ...
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