用人单位拒绝缴纳养老保险不属于劳动争议 用人单位拖欠或拒缴社会保险费（包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）的情况比较普遍，实践 别的职工，而是拖欠和拒缴的是全体或者大部分员工。如果作为劳动争议案件，需要由每个员工都通过劳动仲裁或者诉讼，那必然会造成社会资源的巨大浪费和社会的不 ...
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没有与我商量，我是农村户口） 提问：1、2006年至2010年我是否可以申请劳动仲裁争取到养老保险？ 2、2000年至2005年在发放年终奖励时并没写出关于社保 正确的吗？那我2010年的养老保险只能等政策下来再申请了？ 2、那也就是说我这11年的经理给我发放年终与劳动保险的形式是不能算作真正给我上的 ...
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您好~我妈妈是长沙潇湘晨报的一名发行员，从2002年参加工作，一直未与公司签订劳动合同，直至2011年5月才与公司签订合同，从此时起才缴纳养老保险。现公司说年满50岁就不与缴纳社会养老保险，也不要求退休，可以继续工作。请问可以申请劳动仲裁，补交养老保险吗？...
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之间发生的养老保险纠纷属于民事争议。我国目前是将劳动者与用人单位之间的社会保险争议定性为劳动争议，四类社会保险纠纷都属于劳动争议。劳动者可以依法申请仲裁、 可以要求用人单位补交，用人单位应当补交。补交应加收滞纳金。用人单位不补交的，职工可以申请自行补交。职工补交的，用人单位退还应由其承担的社会保险费及 ...
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元。2003年10月10日，原告向宜昌市夷陵区劳动仲裁委员会申请仲裁，请求补发和按月发给伤残抚恤金、报销补交养老保险金,支付医疗保险费、假肢费。夷陵区劳动 塔劳动管理站，自行交纳了从1995年以来的养老保险，也说明双方已不存在劳动关系。（3）宜昌县劳动局《关于企业因工致残职工的级别、护理程度及有关待遇 ...
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之日起两年内向市社保机构和有关部门投诉，也可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁。第四十七条 市社保机构每年应定期将养老保险基金的筹集、支付、结存、运用等情况向社会公布 人大法律（1）条第五十一条 违反本条例第四十二条规定，逾期不申报造成多领取养老保险待遇的，由市社保机构追回多领取的金额，并处以多领金额等额的 ...
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三十三条 2006年6月30日前已退休的人员，其由社保机构支付的待遇不重新计算，由基本养老保险基金支付。2006年7月1日至2011年6月30日为五年 市劳动保障部门或者有关部门投诉、举报，也可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁。第五十一条 市社保机构每年应定期将养老保险基金的筹集、支付、结存、运用等情况向 ...
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工资的计算办法由市政府另行规定。基础养老金、过渡性养老金、调节金和过渡性调节金由基本养老保险共济基金支付。个人账户养老金在个人账户中支付；个人账户支取完毕后，由 市劳动保障部门或者有关部门投诉、举报，也可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁。” 四十、第四十八条修改为：“企业不按规定缴纳养老保险费的，由市劳动 ...
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由被诉人承担。2004年仲裁委作出仲裁裁决：1.申诉人与被诉人横岗甲厂解除劳动合同，被诉人横岗甲厂协助申诉人到当地社会保险管理部门办理养老保险金领（转）手续， 给劳动者造成损失的，劳动者可以要求用人单位予以赔偿。例如《北京市企业城镇劳动者养老保险规定》第52条规定：企业违反本规定，不按期缴纳、拒缴、漏 ...
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咨询及其他服务；(四)就与本人有关的养老保险争议依法申请仲裁、行政复议或者提起诉讼；(五)监督社会保险经办机构的养老保险工作；(六)监督企业的缴费情况。第七 和与之形成劳动关系的城镇劳动者的养老保险，参照本规定执行。第五十三条 本规定实施前已按有关规定办理了退休手续的城镇劳动者，原退休金计发办法不变。 ...
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