的风险问题，对于企业显得日益重要。所以，准确把握《劳动合同法》的精神实质和主要内容，规范签订劳动用工合同，是促进企业科学、健康、高效发展的有力保障。 业务外包等合法规范的形式，解决工作任务的完成。3、依据法律规定，非全日制用工的基本养老保险、基本医疗保险由用人单位通过工资的形式支付劳动者，由劳动者自己 ...
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代理词(2009-07-21 12:01:22) 转载▼ 标签： 杂谈 1. 刘**诉庆阳土特产品公司劳动用工合同 纠纷案一审代理词 审判长、审判员： 受当事人委托及拓原律师事务所委派，本人依法 ...
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成立后，招聘员工过了试用期后，从别的公司借鉴了一份《劳动合同》修改后与员工签订了《劳动用工合同》。而且由于公司制度的不完善及做人资主管的不专业，该公司的医疗保险和养老保险是员工自己缴纳后由公司实报实销，并且在《劳动用工合同》附上一份由员工签字的声明，大概意思是放弃有公司统一缴纳保险，同意公司 ...
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，公司只赔3万，我申请仲裁。主张三金赔偿。公司让我签定解除劳动关系书，我签了。又要叫我签劳动用工合同，这不是应该在入职的时候就签的吗？我就拒绝签字。 收走了解除劳动关系的合同，一份也没给我，我只用手机拍了已签合同的照片。要是公司以未解除劳动关系为由，无法赔偿。我会不会败诉啊！现在该怎么应对呢？谢谢。...
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企业聘用员工不愿签订劳动合同，是否能签订劳动用工合同?...
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劳动用工合同问题 我于2003年7月份在一家公司上班，实习期结束后也未签订劳动合同，我去人事部门问，他们说我的派遣证不是派遣到公司所在地的人事局，所以不能办理人事关系和签订劳动合同，我于2007年2月份改派成功，把我的人事档案和办理档案关系的手续费全部交给公司人事部门，公司 ...
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单位不签劳动合同，开庭时，单位拿出一个虽有 我的签字，但是我没看过第一页内容的《非全日制劳动用工合同》。当时只说是服装管理叫我签字。不承认我是单位员工。把我一天工作超过8个小时说成只是4个小时。我该怎么办，这个合同有效吗？...
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通过中介介绍的工作，和雇佣者签订的事算协议还是劳动用工合同？雇主要求中介在上面盖章，并且用笔划掉中介拟好的一份协议（合同）上面的十一条条款，然后再下面手写一条条款说明被雇佣者再上班路中出现意外与中介和雇佣者无关。请问被划掉的 ...
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管理费。商场是一家大型百货公司，我自己未注册公司及工商注册。现在商场要我与员工签定劳动用工合同，但是员工却不签，并要求我给他们购买养老保险和进行经济补偿以及补偿以往的加班费（员工没有休假日，是上的梭班），还要没签定合同的双倍工资（员工有4年以上的工龄）。我该怎么办？员工要求拿到补偿和交 ...
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你好 请教咨询下 老板没与我签劳动用工合同也没买社保 该怎样为？(我在这厂连续工作7年了)又没在厂的凭证 工资发现金...
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