您好! 我们是北京民营企业，我们给员工上了社会保险，现在有位北京市户口的员工提出让给他上住房公积金，可是我在新劳动法里没找到关于这方面的规定啊？是必须上吗？如果不上会有什么后果呢？员工可以去仲裁告赢企业，然后企业必须给员工补偿之类吗？ 谢谢！...
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请问如果企业没有上住房公积金，我们想要求公司上住房公积金，通过什么途径能让公司给我们上呢？...
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，档案在哪里与缴纳社保没有直接关系。目前北京市有关规定，不管员工档案在不在公司委托存档处，都不能以此为借口不给员工缴纳社保。其实，北京目前的社保与 不在公司，都不影响社保的缴纳。而且按照国务院的“住房公积金条例”中的有关规定，企业也必须给职工上住房公积金。★应对措施：韩智力认为，未按照国家有关规定给付 ...
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刚刚回复过1个短信，本来说这周内应该能够给她弄完”；“我们那儿有1个员工的住房公积金，我是按那个给她提的现，要不提不出来那么多，我 日，康豪氏公司与北京产权交易所有限公司签订承包合同，约定：康豪氏公司承包位于北京市西城区金融街的北京产权交易所大堂咖啡厅；实际使用面积145平方米；康豪氏公司承担在大堂内 ...
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刚刚回复过1个短信，本来说这周内应该能够给她弄完；我们那儿有1个员工的住房公积金，我是按那个给她提的现，要不提不出来那么多，我 年7月18日，康公司与北京产权交易所有限公司签订承包合同，约定：康公司承包位于北京市西城区金融街的北京产权交易所大堂咖啡厅；实际使用面积145平方米；康公司承担在大堂内开设 ...
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，男，中信国检信息技术有限公司开发工程师，住公司宿舍。 委托代理人刘立木，北京市康达律师事务所律师。 原告北京安全诚信科技有限公司(以下简称安全诚信公司)与被告中信国检 合同，约定由其为中信国检公司员工代为缴纳各项社会保险及保管档案，受中信国检公司委托其为弋沛杰建立了住房公积金帐号，为沈英俊缴纳过医疗 ...
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限制条款的生效条件。 （二）在实践中，针对用人单位既不给员工经济补偿，同时又要求员工遵守竞业限制条款的争议，人民法院多从保护劳动者的角度，裁判“ 管辖”的规定。 五、几种特殊的劳动争议案件人民法院是否受理： 1、社会保险费及住房公积金的缴纳，是否属于人民法院受理的范围：按《企业劳动争议处理条例》的规定 ...
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限制条款的生效条件。 （二）在实践中，针对用人单位既不给员工经济补偿，同时又要求员工遵守竞业限制条款的争议，人民法院多从保护劳动者的角度，裁判“ 管辖”的规定。 五、几种特殊的劳动争议案件人民法院是否受理： 1、社会保险费及住房公积金的缴纳，是否属于人民法院受理的范围：按《企业劳动争议处理条例》的规定 ...
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、加班工资金额、应发金额、扣除项目和金额、实发金额等事项。孙春田在南航北分交纳北京市住房公积金，但南航北分提供的工资支付记录并没有显示交纳住房公积金的 和原料，而且吃饭的时间都是食堂正营业时间，吃饭期间如果有晚来的员工用餐还要负责给打餐装盘。 （3） 《民航实行不定时工作制和综合计算工时工作制的暂行 ...
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保险到辞职的时候你也拿不到一分钱。住房公积金如果你每个月公积金交300块,那么公司每个月也往你帐户上打300块,你买房子的时候这就是600块 市场上一些不规范的情况1.很多单位不按本人工资给上保险和公积金,比如按北京市平均工资上,个人就吃亏了.所以找工作的时候要问清楚.2.现在很多人才都规定养老失业 ...
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