所有制人员退休后开业，退休金发给的办法由单位自行确定。停薪留职人员行医期间，原单位停发工资、津贴、奖金和停止其一切劳保福利待遇，并应签定合同，按月交纳 规定执行。 第二十二条 各市、县可根据需要成立卫生工作者协会，协助政府对个体开业和联合医疗机构医务人员进行管理，宣传政府有关法令、政策，组织政治、业务 ...
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，并逐步实行卫生工作全行业管理。制订并监督实施医务人员执业标准、医疗质量标准和服务规范；审查、认可医务人员从业资格，审批、核发医疗机构执业许可证； 技术等级资格的认定及评审，研究拟定全省卫生技术人员劳动工资、工资津贴及医疗卫生津贴政策的实施方案。(十三)组织调度全省卫生技术力量，对重大突发疫情实施紧急 ...
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疾病的综合防治。(六)指导全省医疗机构改革；实施医疗机构和从业人员执业许可制度；组织实施国家和省关于医务人员执业标准、医疗质量标准、服务规范和职业道德 、交流。参与卫生部组织的和国际组织倡导的有关卫生方面的重大活动；负责完成卫生部交给的卫生援外任务和医务人员对外技术、劳务合作项目；负责援外医疗队的组建 ...
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是完全正确的。搞好城市支援农村的工作，首先是城市医疗卫生机构，特别是市、地以上的医疗卫生机构的领导和广大医务人员要树立为农民、为农业发展服务的思想，把 医疗卫生技术人员，除由原单位照发工资外，应由受援单位根据不同情况按月发给津贴。津贴费的标准，由省、市、自治区卫生厅局酌情确定或由对口支援的双方协商确定 ...
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批评并限期整改，拒不整改或整改无效的，取消其定点资格。对负有直接责任的医务人员由其主管部门或单位根据有关规定给予处理。第四十六条参保单位及其职工不 由所在单位汇总后报医保中心，医保中心根据参保人员选择的意向，兼顾定点医疗机构的服务能力和方便参保人员就医及合理利用医疗卫生资源的原则，统筹确定。参保人员对 ...
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卫生行政部门按照基本药物临床应用指南和基本药物处方集，加强对基层医疗卫生机构医务人员的培训和指导，促进合理用药。（三）实行基本药物集中采购和配送。全省 支出、其他支出三部分。其中经常性支出包括人员经费、业务经费、药品支出。人员经费（含基本工资、津贴、住房公积金、医疗保险、养老保险等）支出按定员定额的 ...
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，完善社区卫生服务机构医务人员的工资福利制度，并认真监督落实。劳动和社会保障部门负责制定促进城镇职工基本医疗保险参保人员到社区卫生服务机构就诊的有关 和指导，协调解决社区计划生育技术服务经费和服务人员岗位津贴，配备涉及计划生育技术服务的有关器械、药具。食品药品监督管理部门负责社区卫生服务机构所需药品和 ...
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医院为州（地）、县（市）急救中心（站）的定点培训单位，负责对急救医务人员的讲学、进修、观摩和技术指导等工作。各医院和急救中心（站）要有计划地 讲座等专业学术活动。各地要把急救工作纳入本地区社会经济发展规划，纳入区域卫生规划和医疗机构设置规划，统筹安排，分步实施，保障急救工作与社会经济协调发展。四、加强 ...
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重点学科和医学实验室的支持，确保卫生事业与经济社会同步发展。医疗卫生机构的医疗收支和药品收支实行分开核算、分别管理的制度。医务人员的分配不与药品收入挂钩 后的业务收入和收支结余(扣除财政专项补助结余，下同)核定总额。标准工资、特区津贴、保留津贴作为固定工资，与住房、物价补贴等按现行规定发放到个人外，活 ...
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1．监督检查社区卫生服务机构建立质量管理部门、医疗质量、医疗安全的核心制度及保障落实措施。 2. 监督检查社区卫生服务机构对医务人员进行质量安全教育和 帮助申请享受、发放免费药物治疗。 老年保健工作制度 1. 设专（兼）职人员负责老年保健工作，建立网络，制定工作计划。 2. 对辖区内老年人的基本情况 ...
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