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管委会,市直各委、办、局(公司),市属各企业:《南宁市国有产权转让企业职工安置有关问题暂行规定》已经市人民政府常务会议审议通过。现印发给你们,请认真 二、产权转让收益的使用转让国有产权形成的净收益进入国有资产收益专户,优先用于支付企业职工安置费用及其它改革成本。 三、职工劳动关系的处理产权转让企业通过 ...
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合同经济补偿金670元及赔偿金670元;4、被诉人赔偿失业损失金2814元。南宁市劳动争议仲裁委员会于2009年1月19日作出南劳仲裁决字[2008]6-13 保安服务总公司应当按南宁市最低工资标准支付马国强经济补偿金580元。《广西壮族自治区工资支付暂行规定》第二十四条规定:用人单位歇业、停产等非因 ...
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的所谓事实是错误。三、一审判决天佐公司向陆鸿荣支付生活费所依据的《广西壮族自治区工资支付暂行规定》2003年12月才施行,按照法律不溯及既往的原则 维持原判。一审案件受理费的负担按一审判决执行;二审案件受理费10元,由上诉人南宁市天佐机械有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长 蒙恪民审判员 仇彬彬 ...
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医药费790.94元及独生费360元;6、承担仲裁费用。同年12月28日,南宁市劳动争议仲裁委员会作出南劳仲裁字[2007]504号仲裁裁决书,裁决天佐公司向陈 所谓事实是错误。三、一审判决天佐公司向陈海强支付生活费所依据的《广西壮族自治区工资支付暂行规定》2003年12月才施行,按照法律不溯及既往的 ...
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上诉称:根据我国有关工资支付的法律法规所规定,用人单位没有安排劳动者工作的,且劳动者没有提供正常劳动的情况下,育才中学作为用人单位可按照不低于南宁市最低工资 未提供劳动,故育才学校仅需按照当时的最低工资标准的80%支付生活费,但参照《广西壮族自治区工资支付暂行规定》第二十四条“用人单位歇业、停产等非因 ...
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经营部主张的由于仲裁而使用的资料复印费66元;三、韦继尧不赔偿南宁市龙天日用百货经营部主张的由于仲裁而引起的误工费、交通费150元。案件受理费10 能因双方没有签订劳动合同或双方没有约定而不用承担责任。一审判决适用《工资支付暂行规定》认定被上诉人不用承担侵权责任是错误的。综上所述,一审法院认定事实错误 ...
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信达润餐饮管理有限责任公司(以下简称“信达润公司”)劳动争议纠纷一案,不服南宁市西乡塘区人民法院(2011)西民一初字第505号民事判决,向本院提起 条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《工资支付暂行规定》(劳部发[1994]489号)第六条第三款、《劳动部关于贯彻 ...
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的解释(二)》第一条第(三)项、《广西壮族自治区工资支付暂行规定》第二十四条第二款的规定,该院判决如下:一、天佐公司向张瑞娇支付2005年7 ,维持原判。一审案件受理费的负担按一审判决执行;二审案件受理费10元,由上诉人南宁市天佐机械有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长 蒙恪民审判员 仇彬彬代理 ...
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的解释(二)》第一条第(三)项、《广西壮族自治区工资支付暂行规定》第二十四条第二款的规定,该院判决如下:一、天佐公司向陆培槁支付2005年1 ,维持原判。一审案件受理费的负担按一审判决执行;二审案件受理费10元,由上诉人南宁市天佐机械有限责任公司负担。本判决为终审判决。审判长 蒙恪民审判员 仇彬彬代理 ...
//www.110.com/panli/panli_44771410.html -了解详情
信达润餐饮管理有限责任公司(以下简称“信达润公司”)劳动争议纠纷一案,不服南宁市西乡塘区人民法院(2011)西民一初字第506号民事判决,向本院提起 条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《工资支付暂行规定》(劳部发[1994]489号)第六条第三款、《劳动部关于贯彻 ...
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