我国公司法规定，国有独资公司董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定。...
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主持董事会会议。这一规定，无疑是为了维护董事长的董事会会议召集权和董事会会议主席权。但在实践中，一些公司的董事长滥用董事会会议召集权和董事会会议主席权，本人 条文的表述却是：国务院确定的生产特殊产品的公司或者属于特定行业的公司，应当采用国有独资公司的形式。由于这里使用了应当，谁还会理解为生产其他产品的 ...
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主持董事会会议。这一规定，无疑是为了维护董事长的董事会会议召集权和董事会会议主席权。但在实践中，一些公司的董事长滥用董事会会议召集权和董事会会议主席权， 的表述却是：“国务院确定的生产特殊产品的公司或者属于特定行业的公司，应当采用国有独资公司的形式。”由于这里使用了“应当”，谁还会理解为生产其他产品的 ...
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委派。 在本案中，江仲生等四被告人任职公司的董事、董事长、副董事长从形式上看确实是经公司的股东会、董事会选举产生的，兼任总经理也是董事会聘任的 委派的认定并不具有决定性意义。随着国有企业改革的深化和人事制度的完善，股份制将成为国有资本的主要实现形式。除了国有独资公司的董事会成员由相关部门直接委派之外， ...
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一样发行公司债券（公司法第159条）。除上述这些特别规定外，国有独资公司适用公司法其它条款甚少。将它放在公司法中甚为勉强，颇有不协调之感。我国公司法是否应 单位绝对控股，其他股东持股比重很小，在公司决策和经营管理事务上常受到忽视，而国有大股东则大权独揽。公司的董事长和总经理（此二职常由一人兼任，他们 ...
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、国有企业、股份制企业、民营企业、中外合资企业、中外合作企业、外商独资企业的董事长、董事会成员、监事会成员、总经理、副总经理，eva实施策划与管理人员，中、高层 功能（4）子公司治理结构的合理运作7、国有企业改革与公司治理完善过程中的重点难点（1）国有企业及国有独资公司改善公司治理的方法及特殊性（2） ...
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2）通过人事任免权实现对公司的监督。公司监督权是基于公司所有权和经营权分离状态下代理或委托而出现的，根据国内外立法，公司的董事长及董须通过股东大会堂或 大会和股东大会选举董事会成员的职权。但由于没有具体规定董事的专业资格条件和具体产生办法，因此在实践中一般参照第68条国有独资公司董事由国家授权投资机构 ...
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）通过人事任免权实现对公司的监督。公司监督权是基于公司所有权和经营权分离状态下代理或委托而出现的，根据国内外立法，公司的董事长及董须通过股东大会堂或 大会和股东大会“选举董事会成员”的职权。但由于没有具体规定董事的专业资格条件和具体产生办法，因此在实践中一般参照第68条国有独资公司董事“由国家授权投资 ...
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、国有企业、股份制企业、民营企业、中外合资企业、中外合作企业、外商独资企业的董事长、董事会成员、监事会成员、总经理、副总经理，eva实施策划与管理人员，中、高层 功能（4）子公司治理结构的合理运作8、国有企业改革与公司治理完善过程中的重点难点（1）国有企业及国有独资公司改善公司治理的方法及特殊性（2） ...
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控制公司运作，该种控制要么得到制度认可最为典型的是国家所有权、国有独资公司／国家控股公司的规定；要么虽未得到制度认同，却成为一种生活实态 生活中的 日常决策中，商谈色彩浓厚。例如，中国公司的股东会、董事会运作较为随意，投票权不像西方那样受到尊重，往往是投票之前早就由董事长或者总经理拍了板。可以说，中国 ...
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