工伤住院期间医疗费报销范围以外费用谁负责，单位还是个人？有依据吗？报销以后不足总费用是不是必须让个人补？...
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〕7号中规定的：十六、用人单位已依法为劳动者缴纳了工伤保险，劳动者工伤医疗费超出社保基金报销目录范围的费用，如何承担？ 答：用人单位已依法为劳动者缴纳了工伤 的费用经用人单位同意或者认可的除外。（没有说从什么时候开始生效）。 同时《工伤保险条例》第十七条第四款规定：“用人单位未在本条第一款规定的时限内 ...
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待遇简表 承担工伤责任用人单位支付的费用 市社保中心从工伤保险基金支付的费用 停工留薪期内 伤残津贴（按月） 一次性工伤医疗补助金 按月缴纳社会保险费 工伤医疗费 一次性工亡补助金 丧葬补助金 供养亲属抚恤金（按月） 一次性伤残补助金 伤残津贴（按月） 生活护理费（按月） 辅助器具 劳动能力鉴定费 ...
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6月6日入院至2012年7月12日出院，医生建议修养一月。 单位支付费用；除医疗费外，支付误工费为930每月(从2011年12月1日至2012年6月5本人平均工资 3万多，因为医药费还有三万多没有报道，需要个人支付，且工伤保险条侓并没有对超出报销的医疗费由谁出作出规定，这是法律漏洞，单位说这官司你只会 ...
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处受伤去三三一爱尔眼科医院做手术逢了十针。 事后拿正规医疗发票去理陪说三三一爱尔眼科不属于医保范围，不予报销。谁都知道株洲 最好的眼科医院是爱尔眼科，大家给我出个主意把。保险公司太让人气愤了，如果不是五百 而是五万是不是也要自己出呢。保险公司这种做法是不是 ...
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，尤其是在数额特别巨大时。综合考虑职工与用人单位的经济能力，若该部分医疗费的支出实属合理、必要，可依公平原则，酌定由双方分担。 经综合分析工伤保险 ，而确定由用人单位承担则有尚未废止的《劳动保险条例》作为依据。超出报销范围的工伤医疗费由用人单位承担完全符合上述法理。同时，损害赔偿奉行填平原则，若超出 ...
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部分医疗费的支出实属合理、必要，可依公平原则，酌定由双方分担。其次，从工伤保险立法历史来看。《劳动保险条例》（1 953年政务院修正）第十二条规定， ，而确定由用人单位承担则有尚未废止的《劳动保险条例》作为依据。超出报销范围的工伤医疗费由用人单位承担完全符合上述法理。同时，损害赔偿奉行填平原则，若超出 ...
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机构进行初审并报送市医疗保险事务管理中心进行复审。九、工伤医疗费报销问题。工伤医疗费的核准支付，原则上应先对工伤人员进行伤残等级鉴定，对达到等级的工伤 认定时，应审查是否有承担职业病诊断的医疗机构出具的诊断证明以及是否符合职业病名单范围，对确认为职业病并经劳动鉴定机构进行伤残等级评定达到等级的，其工伤 ...
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工伤医疗期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗费报销待遇。工伤医疗期的时间由指定治疗工伤的医院或者医疗机构提出意见，经劳动鉴定委员会确认。第十二条 月。(三)对供养的直系亲属发给定期抚恤金，直至失去供养条件为止。供养直系亲属的范围、条件按照国家有关规定执行。定期抚恤金的标准为：配偶每月按照本市上一年职工 ...
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