工伤认定中工作时间与工作场所的判断 要旨 受本单位领导指派，在工作时间内从事非本职工作范围内的本单位工作，在固定上班地点外受到伤害的，亦认定为工伤。 ）承建的重庆市荣昌县广顺街道污水处理工程工地上从事守工地材料和指挥过往车辆通行工作。2011年11月24日下午，负责组织、安排工人挖孔桩的杨中金给了第三 ...
//www.110.com/ziliao/article-499619.html -了解详情
．原告王长淮的陈述，证明徐建华主任在事发当日上午，安排王长淮打扫卫生过程中，同时安排原告次日跟张海军后面学习回收酒精岗位操作，随后王长淮看到张海军 条规定：“县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作”，被告盱眙县劳保局具有负责工伤认定的法定职责。该《条例》第十四条规定：“ ...
//www.110.com/ziliao/article-352488.html -了解详情
的百般阻挠，这就使农民工在工伤认定中处于十分被动的境地。劳动关系的模糊性另一方面表现为农民工往往跟随包工头打工，由于其工作任务具有阶段性，完工即走 的法律思考》［j］ 2009 ［3］ 唐鸣，陈荣桌《农民工参加工伤保险亟待解决的几个问题》 华中师范大学学报( 人文社会科学版) ，2006 ［4］ 郑尚 ...
//www.110.com/ziliao/article-484758.html -了解详情
工伤认定中“合理路线”的具体判断 【案情】原告：连云港市鑫源塑铝门窗厂。被告：东海县人力资源和社会保障局。第三人：姜春谊。原告连云港市鑫源 认为根据江苏省高级人民法院《关于审理劳动保障监察、工伤认定行政案件若干问题的意见》，“合理路线”指职工在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理路径。第三人住所地 ...
//www.110.com/ziliao/article-352529.html -了解详情
劳动关系是否存在属于劳动保障行政部门的附属职权。有观点则认为，当事人要求确认工伤认定中是否存在劳动关系的案件在劳动仲裁受理后，如当事人不服裁决向法院起诉的 认定本身的特点和性质，也超出了劳动保障行政部门在工伤认定工作中的职责范围。从目前人员编制、职能设置、经费来源来说，劳动保障行政部门实际上也是不可能 ...
//www.110.com/ziliao/article-316894.html -了解详情
工伤认定中的工作原因、工作场所应当考虑 孙立兴诉天津新技术产业园区劳动局工伤认定行政案工作原因、工作场所的认定应当考虑是否与履行工作职责相关，是否在合理区域内 中心八楼的中力公司办公室下到一楼，并在一楼门口台阶处摔伤，系为完成工作任务所致。上诉人园区劳动局以孙立兴不是开车时受伤为由，认为孙立兴不属于 ...
//www.110.com/ziliao/article-511354.html -了解详情
既未向劳动保障部门提出工伤报告，也未提出工伤认定申请。nbsp劳动保障部门在调查中了解到，汽车公司职工李某在车间完成准备工作到工作岗位后突发疾病，经抢救无效16小时内死亡。但汽车公司不同意认定李某为工伤，提交了《关于李某病故事件处理决定》，以此说明该公司已对李某家属给予补偿， ...
//www.110.com/ziliao/article-116096.html -了解详情
工伤认定中的证人证言一般该怎么写（我那种工作工伤只是一瞬间的时间，碰到之后别人才看到）？？还有厂方拿着合同该怎么样（在线等）...
//www.110.com/ask/question-8882.html -了解详情
范围内。笔者认为，职工伤亡情形是千变万化的，原因也复杂多样，有的是在私自加班过程中受伤，有的甚至是在厕所或去车间的通道上受伤，有的是在自行帮助别人或从事 用人单位但并非其职责的事务中受伤等等，如果我们对工作时间、工作场所、工作原因作狭义理解的话，很多伤亡职工将得不到工伤认定和保险救济，这对作为社会弱势 ...
//www.110.com/ziliao/article-143354.html -了解详情
工伤认定决定的诉讼请求。 塑业公司不服，向武汉市中院提起上诉。武汉市中院认为，在工伤认定程序中，塑业公司虽然提供了第三人王刚与万某之间有过矛盾的证人证言 工作行为应该是一种合法的行为，而不是打架斗殴。 法院认为，刘洋受伤虽因工作原因引起，但是其对伤害事故的扩大是有责任的，其与同事之后的打架斗殴行为已经 ...
//www.110.com/ziliao/article-468959.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务