曾签过工厂所说的合同，但只有一份，在工厂手里，厂里有的计件有的计时，计时的底薪只有1500，另外补贴伙食费308（记件的没有），加班费每小时13块，平时或节假日的一样，我进 不给我登记（不登记就没有工钱），还说他有权利叫我下班就下班叫我走人就走人，就算我再去上班，做出来的产品也不会给我登记，我该怎么办...
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我在一家服装厂上班，工厂不给签订合同不给加班费不给上保险还克扣工资，我申请劳动仲裁，厂方代理律师以我提供的厂牌上公章不清楚为由拒不承认劳动关系，请问该怎么办已经申请仲裁了，今天开庭了，可是 ...
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天），另每周除了周六晚上不加班，其余每晚都要加班3-4小时。但工厂连一分钱的加班费都不给，找工厂要加班费，但工厂不予理会。 听工友说，只能通过劳动仲裁处理去申诉。 由于工厂的考勤打卡是实行的IC卡，我们员工看不到自已的打卡记录。 请问律师：这样的情况，我该如何找工厂支付我的 ...
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具体的情况是这样的，我们工厂不帮我们交养老和医疗保险，厂里给的说法是要在厂里工作满五年的工人才有可能得交（工作满五年的也只是一部分人得交）。 让等消息，一等就没有消息。（厂很大，估计有关系，或者直接说政府也要靠厂子的税收过日子） 这样的问题我们应该怎么办？能向法院告厂里吗？应该准备什么样的证据资料？...
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岁的员工 进公司的时候签劳动合同而且合同我们员工没有 一份 工厂加班费不按劳动法 每月扣20元的保险费 又没有买社保 不知道他扣的什么保险费 我想这个月自离的 可是他 是25号签工资条 现在推迟了几天 请问我如果自离可以签到工资条就不上班吗？因为工资是打到银行卡里的 如果他到时候不给我发工资怎么办呢？...
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20天就可以算工资，可后来又说要一个月。我本准备干20天，却别告知不满一月不给工资，要么干要么走人！还贴起一张我6月20几号都未曾见过的还注明 八九点，已远远超于法律所规定的最多时间。法定假期也无休息。且无加班费，因为大多是外来工和本地不识字农村女。又听老员工说曾有一工伤，却未曾赔偿医药费。因为厂里有 ...
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20天就可以算工资，可后来又说要一个月。我本准备干20天，却别告知不满一月不给工资，要么干要么走人！还贴起一张我6月20几号都未曾见过的还注明是 开始，已远远超于法律所规定的最多时间。法定假期也无休息。且无加班费，因为大多是外来工和本地不识字农村女。又听老员工说曾有一工伤，却未曾赔偿医药费。因为厂里有 ...
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了28天，因个人原因要离职，工厂负责人很生气，（因为跟我交接的女孩交接了4个星期，但是她走之前我选择了离职）公司认为我为公司带来了损失，不想给我结钱，还对我说就算 我做什么，反倒是我每天早上8点工作到晚上9点20，周六有时还要上一天班，连加班费都没有，竟然说为我投资了，还要跟我要钱，这种情况我要怎么办...
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我在一个工厂上班！六月十号开工资'（开的是四月份工资）没有给我开'找主任说没有办法给我做'因为打错一个样品罚款500让我自己做！我怎么做四月份的工资！我也不想干了应该怎么办！而且几乎天天几班到9-10点钟有时更晚还没有加班费！考勤表都体现。...
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时候工资说的是6.5一小时,加班什么的都没有另算加班费,每天上班13.5小时,一个月都没休息一天,请假也不批. 这样的厂做的还有什么意思,所以我9月向主管 号厂里忽然说辞职没有批的1月份的工资哪不到,2011年12月的工资要等到2月打到卡里. 你们说我该怎么办啊!!! 我真的什么好话都说了. 求帮助啊...
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