单位为全体员工缴纳养老保险费。 三、有关医疗保险的法律、法规、规章 我国现行的职工医疗保险制度只要还是五十年代初建立的公费医疗和劳保医疗制度 1993 。 笔者在代理劳动争议案件过程中发现，深圳市各级劳动争议仲裁委员会和人民法院普遍是适用原劳动部《意见》的规定，不支持劳动合同期满的员工要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-183966.html -了解详情
单位为全体员工缴纳养老保险费。 三、有关医疗保险的法律、法规、规章 我国现行的职工医疗保险制度只要还是五十年代初建立的公费医疗和劳保医疗制度 1993 。 笔者在代理劳动争议案件过程中发现，深圳市各级劳动争议仲裁委员会和人民法院普遍是适用原劳动部《意见》的规定，不支持劳动合同期满的员工要求用人单位支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-183736.html -了解详情
实践中，对用人单位违法解除劳动合同应当如何承担法律责任及其法律适用问题，无论是劳动争议仲裁委员会，还是人民法院，多是适用《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 和人民法院如此裁判，不符合劳动法的立法宗旨，也不符合《劳动法》及其配套法规、规章的规定。现实中，很少有人对劳动争议仲裁委员会和人民法院的裁判说不 ...
//www.110.com/ziliao/article-237983.html -了解详情
实践中，对用人单位违法解除劳动合同应当如何承担法律责任及其法律适用问题，无论是劳动争议仲裁委员会，还是人民法院，多是适用《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 和人民法院如此裁判，不符合劳动法的立法宗旨，也不符合《劳动法》及其配套法规、规章的规定。现实中，很少有人对劳动争议仲裁委员会和人民法院的裁判说不 ...
//www.110.com/ziliao/article-237943.html -了解详情
报请市法院。 案件争议的焦点： 该案争议的焦点是民事案件还是行政案件？如何处理已经存在的两个不同程序且已发生法律效力的二审裁定？是否应当启动再审程序？ 笔者 行为。行政行为具有四个方面的特征：一是行政行为的主体是享有行政职权的行政主体，包括行政机关和法律、法规、规章授权的组织。不享有行政职权的组织所 ...
//www.110.com/ziliao/article-141795.html -了解详情
该生效的两份行政处罚决定。 法院收案后，对该案是同一个违法行为，还是两个违法行为，应受一次处罚还是应受两次处罚的问题意见不一：一种意见认为是 给予行政处罚的，依照本法由法律、法规或者规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。行政处罚的对象是公民、法人或者其他组织，公民是指具有中华人民共和国国籍的 ...
//www.110.com/ziliao/article-144737.html -了解详情
力，是法的具体表现形式。尽管我国的法定解释性行政规范，无论在内容还是形式上，与法治的要求相比还有较大的距离，其严肃性和科学性也都有待加强，但这不应该 认为违法也只能通过有权机关予以处理的，即对法院具有强制拘束力的，是法律、法规和规章（包括它们的法定解释），而并不包括法定解释性行政规范以外的行政规范。 ...
//www.110.com/ziliao/article-8193.html -了解详情
、经济、文化等社会生活管理的很多方面没有法律，充斥的是大量的行政法规、规章、部门文件，不是法律而是法规和规章或者是政策在规范和调整着社会关系，甚至即使是 了宪政的根基。据此可以看出，无论是宪法条文的规定，还是修宪说明，都清楚地表明了，国务院无权在没有法律依据的前提下在其所管理的领域创制规范制定行政法规 ...
//www.110.com/ziliao/article-2707.html -了解详情
笔者认为对行政程序的合法性审查，所指得“法”，不仅仅是法律、法规、规章，而且还包括法律基本原则。 运用正当法律程序原则审判案件，主要遇到的程序合法性的问题集中 处罚决定与事先告知书仅仅相隔二十分钟，使得行政相对人有对行政处罚行为是否经过相关审批程序还是事先已经形成了处罚书作出合理的怀疑。 四、几点法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-8012.html -了解详情
学校毕业、刑满释放等原因返回本集体经济组织就业并具有常住户口的人员；六是法律、法规和规章规定的农村集体经济组织其他人员有权依法承包本集体经济组织发包的农村土地 重要问题进行了规范。在审议土地承包法草案时，这一问题无论是在草案说明还是在修改情况报告中均单独提及，目前看来此类纠纷的司法解决在所难免。由于对 ...
//www.110.com/ziliao/article-234826.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务