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我于2012年4月1日与成都温江一家公司上班,进公司并没有签订劳动合同,但我要求开个工作证明,现在证明在我手上。公司口头协议三个月后转正,但一直到2013年3月13日。公司并没有给我转正和购买社保(在这期间公司好像为了什么审查,拿了一份合同叫我签个字,我看是劳动 ...
//www.110.com/ask/question-1538415.html -了解详情
) 2014年2月,公司找到家属,并作出了赔偿10万元正,要求家属签下协议。 现在,请问下律师先生: 此案可以起诉该公司没有购买社会保险为由,并没有尽安全保障责任,(该青年席间曾喝酒)向公司申请经济补偿、精神补偿金,等吗? 该家庭为独生子女家庭。...
//www.110.com/ask/question-2328071.html -了解详情
) 2014年2月,公司找到家属,并作出了赔偿10万元正,要求家属签下协议。 现在,请问下律师先生: 此案可以起诉该公司没有购买社会保险为由,并没有尽安全保障责任,(该青年席间曾喝酒)向公司申请经济补偿、精神补偿金,等吗? 该家庭为独生子女家庭。...
//www.110.com/ask/question-2328066.html -了解详情
1、本人从进入该公司已有1年零2个月时间,但公司从未与本人签订劳动合同购买社保。 2、因本人是从事该公司的行政人事工作,但公司的公章都不归本人保管,也于本人签订什么岗位职责要求。这样算本人工作失职吗? 请问本人能为自己维权,要求公司赔偿合同的2倍工资的差额及补缴社保吗?...
//www.110.com/ask/question-937487.html -了解详情
周先生在一家服装公司工作满10年了,公司一直与其签订劳动合同社保也是最近一年才帮周先生购买的,现在公司要单方面解除与周先生的劳动合同关系, 那么,在这种情况下,周先生能够获得什么赔偿呢? 【律师意见】用人单位和劳动者建立劳动关系,必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位自用工之日起满一年与 ...
//www.110.com/ziliao/article-344823.html -了解详情
值班到晚上9点(酒店说只算值班,不算加班,没有加班费),酒店一直与我签订劳动合同和为我购买社保,现酒店劝退我作任何补偿,我向当地的劳动局提交了相关情况,但一直见劳动局有任何回复。我想咨询按我的情况,该要求酒店如何作赔偿,希望律师能详细回复我如何申请索赔,我的月工资为 ...
//www.110.com/ask/question-1221378.html -了解详情
1、我在2013年年初进入某公司工作超过半年了,但公司一直没跟我签订劳动合同购买社保,现在公司运营越来越差,我想提出辞职,请问,自己辞职能否按照《劳动 自用工之日起超过一个月不满一年与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”赔偿? 2、签订劳动合同的能否短时间内离职,而不需要 ...
//www.110.com/ask/question-1786215.html -了解详情
入职2年多,公司一直不和我签订劳动合同购买社保更是从没有提过,如果我现在辞职或是公司解雇我,我能够获得赔偿吗?哪些方面的?有多少?请教专家帮我解答!谢谢!...
//www.110.com/ask/question-635406.html -了解详情
期限劳动合同。那么,对于用工至今已满一年但签订劳动合同、也社保的,是否视为无固定期限合同?公司是否要向劳动者支付2倍的工资和经济赔偿,以及 。请问这种情况是否可以补发双倍工资? 是补发几个月的?我是否可以以公司购买社保为由要求公司支付我经济赔偿?可以的话是支付多少?具体怎样计算? 恳请指点, ...
//www.110.com/ask/question-1094330.html -了解详情
有为申请人购买社会养老保险,但被申请人应当缴纳的部分却是从申请人工资中扣除的。2011年11月25日,被申请人又违法解除了与申请人的劳动合同。于是 5日内支付被告孙某某2010年11月10日至2011年2月28日期间签订劳动合同的二倍工资差额7458.7元 二、原告深圳市中南某某实业股份有限公司于本 ...
//www.110.com/ziliao/article-464549.html -了解详情
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