存标准，按用工总人数确定预存额度。预存额度依据用人单位人数变化及苏州市最低工资标准变动情况适时进行调整。用工总人数在300人以上，不满500人的用人 20%逐月预存。第十条 经劳动保障部门查实或劳动争议仲裁委员会裁决有拖欠劳动者工资事实、用人单位确无能力支付的，由用人单位提出申请，劳动保障部门审查同意 ...
//www.110.com/fagui/law_316403.html -了解详情
调整前月伤残津贴的8.9％增加伤残津贴。调整后的伤残津贴低于我市现行最低工资标准的，由原用人单位补足差额。 （三）供养亲属抚恤金，每人每月增加130 、相关数据口径 （一）2012年全国城镇居民可支配收入为24565元。 （二）苏州市人均预期寿命81.56岁。 （三）2013年7月1日起，工伤保险待遇 ...
//www.110.com/ziliao/article-461136.html -了解详情
、急救中心等单位中参加“非典”防治工作的第一线医务人员和防疫工作者，按规定标准取得的“非典”防治工作特殊临时性工作补助，免征个人所得税。(五)对出租汽车司机免征 工资；确因疫情造成生产经营困难、不能足额支付工资的，可按我市最低工资标准支付；暂时停业的，须发放基本生活费。(二)因“非典”疫情导致企业职工 ...
//www.110.com/fagui/law_217419.html -了解详情
B类项目?5.补充机关公务员、事业单位工作人员?6.机关工作人员退休?7.在职人员工资标准?8.人才中介机构的设立及人才招聘广告?二、保留的审核事项?1.高级职称 在四级以上航道建设与通航有关的拦、临、跨、过河设施等通航标准?6.公路、水运施工企业资信登记?7.公路、水运施工养护企业资质，交通施工企业 ...
//www.110.com/fagui/law_225382.html -了解详情
“留学人员资格证明”，到工商行政管理部门注册外商投资企业或内资企业。其注册资本金按最低标准，并可分期交纳，一年内实缴50%以上，其余部分可在3年内全部 )外。? 第二十四条本规定在执行过程中的具体问题，由市人事局负责解释? 第二十五条本规定自发布之日起施行。 江苏省苏州市人民政府二○○三年二月十四日 ...
//www.110.com/fagui/law_222077.html -了解详情
一般由劳务派遣企业按月足额发放。支付的工资不得低于实际用人单位同岗位职工工资标准，并不得低于本市最低工资标准；除依法代扣代缴劳务派遣人员个人应缴纳的社会 未依法如实申报、缴纳社会保险费的，由劳动保障行政部门责令限期改正，并依据《江苏省社会保险费征缴条例》第二十八条予以处罚。关联法规：地方人大法规（1） ...
//www.110.com/fagui/law_205440.html -了解详情
三同时” 三、核准事项1.未成年工使用和特殊保护登记制度2.地方企业暂缓执行最低工资标准3.厂长(经理)、矿(场)长安全资格4.用人单位招聘劳动力信息5.特种作业人员 特殊工作提前退休、因工因病丧失劳动能力退休)及有关养老保险待遇4.非标准工时审批5.外国人、台、港、澳人员在苏就业办理《就业证》 二、 ...
//www.110.com/fagui/law_217716.html -了解详情
个月平均工资，八级为10个月，九级为8个月，十级为6个月。伤残就业补助金按本人月工资计算，不得低于统筹地区最低月工资标准， 修改建议 52、2010年度重庆市工伤赔偿标准？ 53、2010年度江苏省苏州市6级工伤伤残赔偿标准？ 54、2010年度北京市工伤赔偿标准？ 55、2010年度陕西省榆林市六级 ...
//www.110.com/ziliao/article-181894.html -了解详情
及企业认定委员会评审，经苏州市科委审核，并报省科委批准。 第十九条享受优惠政策的高新技术企业，应当由开发区管委会按高新技术企业标准定期进行复查。经复查合格 ，比照区内常住户口进行管理。 第三十一条开发区内的各类企业事业单位，实行最低工资保障制度。 第三十二条开发区内各类企业事业单位，应当按照统一规定， ...
//www.110.com/fagui/law_247736.html -了解详情
的损失。而对于产生这一问题的原因，学者们也大都认为是因为现行征地补偿标准的计算方法不符合市场经济原则，土地价值人为背离市场价值。因此征用集体土地应该 要求开发、经营。留用地经营所得收入，用于发展集体经济和改善失地农民生活。 江苏省苏州市采取了这种方法。留用地作为征地后对集体经济组织的补偿方式之一，为 ...
//www.110.com/ziliao/article-253827.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务