没有签订劳动合同，向公司提交辞职申请，但公司未批准，过8天后我自动离职能拿到上个月工资嘛...
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我在一家干洗店工作了两个同月，现在由于学校的问题要辞职，之前扣在老板那儿1500，说不来的话这个钱就拿不到，我们当时并没有签订劳动合同，而且我现在的工资也相当于试用期的工资，本来说是2500一个月，他说我对这行不太懂前三个月2000，而且前三个月每个月扣500元，我这个钱拿得到吗？...
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了两个月,公司一直未要求签订劳动合同,所有员工都没签. 前几天申请辞职,时间是一个星期.但公司不批,要求我必须自申请日起做满30天才批准离职.我只做了9天就离职了,请问我可以申请拿回当月的工资吗? 我现在手里没有证据，所有的资料都留在公司了。包括上下班打卡、入职表、辞职申请表。工资单从来没发过，都 ...
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我在一家酒店中餐厅做了三个月，酒店一直未要求签订劳动合同，我这批的都没有签，只叫我们这批的签一个是什么开除不做任何补偿的，后来因为中餐厅 工资，多次找经理辞职，都不批要求我必须自申请日起做满30天才批准离职，但我只做了1天就离职了，请问我可以申请拿回上个月的工资吗？ 我现在只有工作服和工号牌，其他的都 ...
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一多个月后，没有签订劳动合同。因不适应工作，提出辞职，10月25号正式提交了辞职信，是当面提交的，没有复印留底，公司给开具了“自动离职”的证明。提交辞职信 ”“我现在属于旷工，还要给公司缴纳罚金”。另外，我还有后面近一个月的工资，公司没有给予发放。请问，我该如何维护自己的权益：（1）拿到自己的档案。（ ...
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2013年7月22日到一公司上班，做行政主管，到了公司一直要求签订劳动合同，到现在公司老板以各种理由没有签订，但是社保按照最低工资标准购买，现在老板想让我自动离职，就找借口以工作犯错一次罚款400。00等方式向让我自动踢出辞职，我现在可否以没有签订劳动合同提出赔偿，同时要求支付给我 ...
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没有签订劳动合同，试用期内自动离职（跳槽），公司不予以支付工资。 合法吗？...
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员工停职写悔过书或检查当中有薪吗？而且没有签订劳动合同，这种情况有自动离职一说吗？...
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我于2014年8月13日应聘工作应聘后没有签订劳动合同也没人告知提前辞职需提前一月写辞职报告，办理辞职手续。由于工资原因工资（每月工资1500都达不到北京最低标准）自动离职，离职时也只是口头说明（9月底说明辞职），现单位要求回单位写辞职报告不写辞职报告不给发工资 ...
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人手紧缺为由不给辞工书。一月前交了辞工书，但公司也是以人手紧缺为由迟迟不批。现在我已自动离职。我要怎么才能拿回我的工资和按金。我可不可以向公司赔偿应得的工资：法定假日三倍工资,每月不足法定休息的工资，没有签订劳动合同支付双倍的工资。我应该如何做？...
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