请问我是二婚流产请假期间工资应该全部发放吗 当时请了19天，有医生开的病假条...
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津贴即女职工生育符合享受生育保险待遇条件，在按国家和省有关规定享受产假期间的工资，生育保险基金以生育津贴形式发放。月生育津贴标准按职工所在用人单位上年度 生育津贴需要提供哪些资料正常生产、剖腹产、4个月以上(含4个月)引产、流产的，申请时需提供下列材料：1、县级以上计划生育行政部门出具的证明；2、婴儿 ...
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已经为其缴纳生育保险）《女职工劳动保护特别规定》第八条规定原文： 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的 生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加 ...
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我在餐厅从事服务工作。因为怀孕先兆流产陆续请了七天假。但因为工作时候阴道出血，想请长假，公司不予批准，要求我快辞（快辞扣半月工资），我不 同时被告知八月份工资这个月15号不再发放要到十月份再发。而且我病假期间没有工资。因为没有产生效益。今天是我休息的第9天，昨天听同事说公司发了150元的中秋福利，我 ...
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员工稽留流产，全休15天，有生育保险。全休15天的工资如何发放？是发放基本工资？还是没有工资，只享受申领生育津贴。谢谢...
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元的燃油费，共计4200元。 我于2014年年初结婚，3月初医院检查怀孕，医生开具先兆性流产证明建议保胎休息半个月。3月10日我老公特地去单位请了半个月 你4月15日后就不用来公司上班了。假休完了不来也行，4月中以前的工资会如数发给你”。 请问： 1 合同未续约，公司是否违法？能否申请两倍赔偿金？ 2 ...
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怀孕两个月，上班期间，身体不适，医院检查：稽留流产，人流手术8天后，公司要求上班。术后13天上班被告知被辞退。目前连正常上班的工资都未结算，怎么办？...
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我爱人怀孕2个多月流产，医院开出15天病假，休假期间底薪是否会被扣除（从事销售行业），不扣除由谁支付？...
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我上个月上班时间先兆流产，住院治疗，送病假条时单位领导对我家里人说现在病假、以后的产假不发工资，后来又说发80%,现在竟然我一年前的婚假也扣工资，让我交回婚假工资，请问对吗？应该怎么办？...
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