律师，河南鑫苑律师事务所，15225062852。原告鹤壁市XX有限公司（以下简称XX）与被告王XX工伤保险待遇纠纷一案，本院于2013年4月27日受理后，依法 擅离工作岗位，违规操作机器设备，应自行承担相应责任，没有法律依据，本院不予支持。关于原告诉称的对劳动能力鉴定结论的重新鉴定问题，原告可以在 ...
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，日照华峰包装(集团)总厂开发部经理，住日海小区。原告李丽丽与被告日照华峰包装(集团)总厂工伤赔偿纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告 已被劳动仲裁委以过时效不予受理，所以原告无胜诉权。事故的发生，主要由原告违规操作而造成。原告因工受伤后，被告给原告在本地和外地治疗，支出七、八 ...
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我是一家五金加工厂老板，在上个月我厂里工人因为违规操作导致冲压机砸伤，除拇指外其他四指均受伤，我及时带他去医院做了10个多小时的手术，手术费及医药费等 ，另外一次性赔付他4万8千元。协议达成后，不予追究任何责任。当时双方都按压签字了。但是昨天这个工人又来厂里，要求我继续赔偿他。请问律师，我有权拒绝吗。...
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诉讼时效及要求工伤待遇不属该委受理范围为由而不予受理。原审判决认为：本案事故的发生，系原告在上班期间酗酒且违规操作导致的，原告应负主要责任。被告因 胜诉权，显然与法不符。请求：撤销原审判决，依法改判。被上诉人陈勇兢答辩称，发生事故是因为上诉人酒后且违规操作造成的，被上诉人已经承担应负担的赔偿部分。工资 ...
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《工伤保险条例》第十六规定的情形，用人单位就要承担工伤赔偿责任。”被告违反了法律适用的原则，篡改了《工伤保险条例》的立法宗旨。因为利用该法的第十六条 时间内操作机器设备出现事故时，个人违规操作当然不能成为用人单位免责的正当理由，这也正体现了工伤保险责任遵循无过错原则的根本所在。综上所述，被告作出的南人 ...
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有免责的事由，否则应对劳动者因工伤造成的损害承担赔偿责任。本案中，上诉人称被上诉人违规操作，应由其承担相应的责任。但上诉人违规操作并不能成为上诉人免责的 在一审未提出，属二审期间新增加的诉讼请求，根据最高人民法院《关于适用民事诉讼法若干问题的意见》第一百八十四条的规定，本院不作审查。综上所述，上诉人的 ...
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有免责的事由，否则应对劳动者因工伤造成的损害承担赔偿责任。本案中，上诉人称被上诉人违规操作，应由其承担相应的责任。但上诉人违规操作并不能成为上诉人免责的 在一审未提出，属二审期间新增加的诉讼请求，根据最高人民法院《关于适用民事诉讼法若干问题的意见》第一百八十四条的规定，本院不作审查。综上所述，上诉人的 ...
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规定仅适用于国内各类企业、有雇工的个体工商户与其雇员之间的工伤赔偿，不适用于类似本案个人与个人之间的工伤赔偿，被上诉人参照国务院发布的《道路交通事故处理办法》的有关规定 采信。上诉人认为金培林在渔船作业前酗酒、作业过程中又违规戴手套是导致他在负责操作缆车收网具时被缆车绳卷入缆车而受重伤的主要原因。对该 ...
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9月16日任春燕申请书一份；2、钻床安全操作规程一份。证明被告任春燕违规操作，存在过错，是签订工伤赔偿协议的基础和前提。被告质证称，对申请书的真实性 为断，全面切实履行合同，不得再以任何理由纠缠。乙方今后身体或精神出现任何问题均与甲方无关。协议签订后，原告当日支付被告款5 000元。之后，被告向原告追 ...
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2、发包人并非实际雇主不承担赔偿责任；3、被告与原告为承揽关系并非雇佣关系。本案中被告辛某选择雇员过错认为原告违规操作超出工作范围，因此不应该承担 要解说的一个问题是鉴定标准，目前法院系统鉴定标准并不统一。人身损害赔偿案件伤残鉴定标准的选择上，很多法院选择鉴定标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级 ...
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