成立的合同发生纠纷起诉到人民法院的，原来三部合同法有规定的适用原来的规定。合同法实施以前成立的涉外合同，在合同法有新的规定时，可以仍然按照合同的约定 的种类，即基于扶养关系、抚养关系、赡养关系、继承关系产生的给付请求权和劳动报酬、退休金、养老金、抚恤金、安置费、人寿保险、人身伤害赔偿等权利，这些权利不 ...
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由劳动保障法、社会保障法、社会公益与慈善法三部分组成。劳动保障法主要包括《劳动法》、 《劳动合同法》、 《工会法》、《就业促进法》、《矿山安全法》、《 》2010年11月15日，第2版。 [9]对宪法相关法的称谓有不同意见，其范围包括哪些，实际上一切法律都和宪法相关，不仅仅包括有关国家机构、区域划分、 ...
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深层次的原因，以促进学生对问题的思索。例如：就“宪法原则”这一课题，教材中限于“宪法原则有哪些”这一事实问题，没有从理论上提出“为什么是这些”或“应该有 的民法知识是残缺不全的，有违知识的系统性、完整性。如果学生选修这些课程，如选修合同法、侵权行为法等，则可能造成所学内容的冲突，难以提高教学效率。（2 ...
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结构有很大的联系，在此基础上，再针对农民工建立单独的社会保险制度的好处在于围绕农民工来设计制度，在制度设计上具有很好的可操作性；其弊端是可能固化农民工 [16]郑尚元：《劳动合同法的制度与理念》，中国政法大学出版社2008年版，第39页。 [17]以身份证号和社会保障号同一的技术处理有其科学性，但是会 ...
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吗？高校负责人可以在本单位无视法律为所欲为吗？如果这样劳动法也不需要搞了，因为劳动关系是企业内部的关系。单位的内部管理不是可以独立于法律的飞地！这个国家 干什么？在这样一个转型社会搞市场经济最关键的不是民事问题，而是政府的作用。合同法有那么多规定，行政机关说合同必须经过审批才能生效，合同还有戏吗？没管 ...
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吗？高校负责人可以在本单位无视法律为所欲为吗？如果这样劳动法也不需要搞了，因为劳动关系是企业内部的关系。单位的内部管理不是可以独立于法律的飞地！这个国家 干什么？在这样一个转型社会搞市场经济最关键的不是民事问题，而是政府的作用。合同法有那么多规定，行政机关说合同必须经过审批才能生效，合同还有戏吗？没管 ...
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篇论文是关于加利福尼亚最高法院Roger Traynor 法官有关合同法判决的研究。See Stewart Macaulay ，Justice Traynor and the Law of Contracts， 13 STA. L. Rev. 812（1961）。 Traynor法官是美国最著名的 ...
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继续履行合同，因裁减人员所引起的劳动争议等。所以，重整制度对债务人企业的营业保护，不仅需要有程序法上的安排，还要有实体法上的措施。 如果说，通过重整 角度讲，治理债务积淀应从治理交易环境和拯救企业两方面入手。一方面，要完善合同法和民事执行、破产清算等制度，加大敦促债务履行和强制债务清偿的力度，另一方面 ...
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的离任义务不能从传统理论寻求支持，必须有新的解释依据。（二）董事离任义务理论基础的重构：从民法、合同法、信托法和公司法角度观察如果对离任的董事的 不容剥夺；特殊劳动权是由其他特殊法律部门如公司法、企业法、竞争法等予以特别保护的劳动权利，其对劳动者基本生存利益的影响不若一般劳动权明显。可以说，与公司（ ...
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密切配合，分担部分刑法的遏制和惩罚功能，实现一种流动的制度安排，即非正式规范合同法侵权法刑事自诉刑法。在这个渐变的系列中，私力因素逐渐减少，而公力 使被告过度投资于避免不法行为的发生，而造成过度吓阻，对社会整体效益并无好处。第二，经济的发展、社会的进步有赖于社会成员创造性的发挥。社会成员创造性的发挥， ...
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