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法律规定,支付中方职工劳动保险、医疗保险等费用。合营企业必须执行中国政府有关劳动保护规章制度,保证安全生产和文明生产,中国政府劳动部门有权监督检查。12.9合营 均具有同等法律效力。22.6双方同意以汉语和英语为工作语言。第二十三条文本本合同中文本、英文原本一式肆份,每种文本双方各执两份。第二十 ...
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所需人数由董事会决定。所需中方职工由____方或中国有关劳动管理部门推荐,经公司考试择优录用,劳务合同由工会代表职工与公司签订。14.3公司高级管理人员由 ,它有权代表职工同公司签订劳务合同,并监督合同执行。16.2公司董事会讨论有关生产计划、发展规划等重大问题时,工会代表有权列席会议,反映职工 ...
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需人数由董事会决定。所需中方职工由__________方或中国有关劳动管理部门推荐,经公司考试择优录用,劳务合同由工会代表职工与公司签订。14.3 公司高级管理 有权代表职工同公司签订劳务合同,并监督合同执行。16.2 公司董事会讨论有关生产计划、发展规划等重大问题时,工会代表有权列席会议,反映 ...
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法律规定,支付中方职工劳动保险、医疗保险等费用。合营企业必须执行中国政府有关劳动保护规章制度,保证安全生产和文明生产,中国政府劳动部门有权监督检查。12.9合营 具有同等法律效力。22.6双方同意以汉语和英语为工作语言。 第二十三条文本本合同中文本、英文原本一式肆份,每种文本双方各执两份。 第二 ...
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批评、教育或处以纪律处罚,直至解雇。对因故被解雇员工经济赔偿和解雇费依劳动合同规定及有关中国劳动法律和法规办理。 第四十四条工会合营公司职工有 (包括关于其存在、有效性或终止方面问题)产生任何争议、分歧或索赔,则经任何一方要求后,应立即将有关争议提交各方各自法定代表人(或该等法定代表人授权 ...
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制作工程预算,由总经理和副总经理报董事会决定;(3)接洽承包设计单位,安排与其订立设计合同有关事宜;(4)接洽总承包施工单位,安排与其订立总承包合同 材料;(6)随时督促检查承包设计和承包施工单位按时保质保量地履行合同,并根据需要与对方协商解决履行合同中发生问题;(7)及时检查施工过程中工程 ...
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》及其实施办法,经董事会研究制定方案,由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐高级管理人员聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等, 条此合同,包括附件、日程、附属文件和附录,只有在双方授权代表签署并经中国有关部门批准后方能生效。 第六十三条本合同附件(略)是本合同不可分割 ...
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》及其实施办法,经董事会研究制定方案,由合营公司订立劳动合同加以规定。 第四十条甲、乙双方推荐高级管理人员聘请和工资待遇、社会保险、福利、差旅费标准等, 条此合同,包括附件、日程、附属文件和附录,只有在双方授权代表签署并经中国有关部门批准后方能生效。 第六十三条本合同附件(略)是本合同不可分割 ...
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第三次考核,费用由乙方负担。3.若考核试验产品第三次考核试验不合格时,双方应讨论执行合同问题,如系甲方责任,则由双方共同协商进一步解决问题 十六条技术入门费为________万元。是指本合同产品有关技术转让费,作为项目前期费用,由合同工厂承担。 第十二章合同修改或终止 第二十七条本合同签订后 ...
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资料、专有技术和技术予以保密,这种保密协议可包括在劳动合同内。3.甲方应对合营公司或乙方对其所披露保密资料,专有技术和技术保守保密,未经乙方事先书面授权 和原料制造、包装、质量控制、贮藏和运输产生有利或不利影响有关技术和医学问题(包括但不限于安全、健康和生态学)报告乙方。 第八条活性物质、辅料 ...
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