和纠纷。第十二条 指导为主的原则除需自行办理的工作外，对其他部门的工作以提供法律意见为主，不代办包办。第十三条 法律原则严格按照国家有关法律、法规和 涉及的公司机密严格保密。第十五条 合法性与灵活性相结合原则在合法基础上，针对公司工作中的具体情况，采取灵活的措施。 第四章 附则第十六条 本制度效力范围 ...

设立公司领导值班制度。三、管理要点和内容（一）门卫值班1．目的：维护公司工作秩序，防止公司财产遭受损失。2．实行分班制，保证24小时有人当班。3．值班要点 人员不得地值班室留宿。2．值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡，不给坏人可乘之机。3．在规定的时间内加强驼视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其 ...

从有行为能力的股东中选任，可连任。第十九条 全体董事持有记名股份总数在公司已发行股份总额1000万股部分不可少于20%，超过1000万股至3000万股 以同样方式推选董事长1人。第二十一条 董事长代表本公司全面管理公司业务，常务董事辅助其工作。董事长因故不能执行其职务时，由董事长指定某常务董事代理，不 ...

）4．一般重要文件（非日常用）其中最重要文件是指该文件的丢失，将给工作造成重大影响的文件；一般重要文件是指其重要程度轻于前者的文件。日常用文件是 征求业务主管部门领导意见后可予以销毁。第十条 向公司外转移对于重要文件，在公司没有特别命令时，原则上不允许携带、搬运至公司以外。分公司及工厂的文件，在无特别 ...

自己的邮箱并取走邮件，以保证用户的邮箱只占用合理的磁盘空间。每个用户的邮箱不能大于10M，对于超过10M的邮箱，管理员有权删除邮箱中两个月以前的旧邮件 言论或政治性评论文章的邮件以及其他与工作无关的邮件的员工，首次发现作降薪处理，再次发现作降职处理，三次发现作辞退处理。3．在公司内部使用非公司电子邮件 ...

动作。如果表情呆滞、讲话时自卑或有令人讨厌的动作则不适合公关工作。表情生动活泼、具有感染力的应聘者往往能在对外联系中打开局面。面试考官可提出各种问题，变换 应聘者所提供的资料与实际情况是否相符，应重点调查应聘者的工作情况、职务、业务能力和工资收入；3．体检。要求应聘者到公司医院或公司合同医院进行体检。...

所认缴的出资；（三）以其所认缴的全部出资额为限对公司的债务承担责任；（四）在公司办理登记注册手续后，不得抽回投资；（五）法律、法规规定的 公司设经理一名，由执行董事聘任或者解聘。经理对执行董事负责，行使下列职权：（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事的决议；（二）组织实施公司年度经营计划 ...

2）按期缴纳所认缴的出资；（3）依其所认缴的出资额承担公司的债务；（4）在公司办理登记注册手续后，股东不得抽回投资；第六章 股东转让出资的条件 九条 执行董事对股东会负责，行使下列职权：（1）负责召集和主持股东会，检查股东会会议的落实情况，并向股东会报告工作；（2）执行股东会决议；（3）决定公司的经营 ...

到车队调度处登记当日出车路桥费，实际出车路线等其它特殊情况。车辆驶回后应停放在公司安全地方，并将车门锁好。7．驾驶员对自己所开车辆的各种证件的有效性应 检查，出车时一定保证证件齐全。8．驾驶员对车队调度的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向部长反映。出厂后以生产 ...

目的：为了确保公司财产不受损失，保护厂区绿化环境整洁，保障员工的劳动安全，维护公司正常的生产、工作和生活秩序，特制订本制度。适用范围：生产区、办公区 ．2．2 值勤保安人员应随时注意进出人员。夜间值勤的保安人员，应按规定时间在公司内巡逻。2．2．3 未经批准，不得携带各种物品出厂，否则保安人员不得放行 ...