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礼品的购置或定制第四条 礼品的购置或定制要根据______公司对外开展业务工作的需要,由相关部门提出,综合管理部汇总负责制定计划,经公司分管领导批准后进行。 礼品领用”流程提出申请,注明领用人、领用用途、领用数量,由本部门负责人同意后通过综合管理平台发送礼品管理员。第十六条 凡通过综合管理平台申请领取 ...
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企业财务管理目标。财务管理目标包括企业未来期财务管理发展目标和近期目标,实现目标需要遵循的财务战略方针和途径等。3.1.3 设计实施目标方案,作出决策 地点保管。4.2.7.6 非财务科人员查阅财会电算化资料,须经财务负责人同意,由财会电化操作员查询提供资料,非财务科人员不得擅自运行计算机查询资料。4 ...
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:主管级以上副总级以下人员,包括各科室的主管、正副科长、正副部长、各单位负责人及助理等。3.普通职员:各部门/科室主管级以下人员。第四条 考核的原则 ,可作为晋升职务、晋升工资的必要条件之一。a.职务晋升:各单位根据工作岗位设置需要,对主管级职务以下(不包括主管)的晋升有人事自主权,但要求报公司综合部 ...
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纳入相关制度与岗位责任制。?第七条 企业应当加强对档案工作的领导,明确一位负责人主管档案工作,保证档案工作所需必要条件。?第八条 企业(集团)应设置综合 权益。?第三十一条 企业档案部门应积极主动地开展企业档案信息服务工作,根据需要编制必要的检索工具和参考资料;积极进行档案编研工作,采取多种有效的服务 ...
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洽谈业务,说话和气,举止大方,处事慎重。第五章 考勤和请假制度第二十三条 上下班作息时间,根据生产经营实际需要和季节变换,由厂部作出决定,并发书面通知执行。第二十四条 考勤工作各部门自行负责进行。各部门负责人负责人指定的考勤员,必须对考勤的正确性负责。第二 ...
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章 财务部职责范围1.根据国家有关财务制度,结合公司的具体情况,制订适合物业管理需要的会计核算制度和财务管理制度。2.根据物业管理合同、物业的功能,编制 人事部初试后,由总经理直接面试后决定。(2)公司重大项目的决策须有财务部负责人参加。(3)财务人员必须具备专业技术资格,持证上岗。4.资金管理(1) ...
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第二十五条 为保证企业年度财务状况及经营成果的真实性,根据财务监督工作的需要,国资委统一委托会计师事务所对企业年度财务决算进行审计。第二十六条 国资委统一委托 ;(五)需要说明的其它有关情况。第三十九条 企业财务决算报告应当加盖企业公章,并由企业的法定代表人、总会计师或主管会计工作的负责人、会计机构 ...
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,贡献大小,确定合理差距。4.联营店的工作人员的劳动保护用品按工作情况需要参照国营企业标准执行。 5.联营店不执行国家规定的劳动保险条例,工作人员发生意外工伤 批准的经营,发生违犯市场管理和价格政策所造成的损失,由从事经营方和直接负责人负责,不能从费用中列支。 9.联营企业只负责管理委员会批准在本企业 ...
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为了使本公司及时掌握市场情况,有效地开展广告宣传工作,收集和整理计划制订所需要的各种材料,展开有效而适宜的市场调查,规范市场调查业务的内容和方法,特制 式多份,分送各部门,包括制造、销售、总务以及广告宣传部主管指定分送的部门负责人。10.在必要的情况下,召开调查报告发布会。发布会出席人员为总裁、总裁 ...
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项目经理_______人,专业公司书记_______人。_______年退休_______人,其中副经理_______人,副总_______人,部室负责人_______人,专业公司副经理_______人。_______年退休_______人,其中副经理_______人,副总_______人,部室 ...
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