万元以上的大额款项支付必须在资金管理部办理特殊情况需专题报告，经批准同意后，方可保留其他银行结算业务。第四条 借款和担保业务管理（一）借款和担保限额。集团内各 ，财务总监和总裁加签后报董事长审批。第五条 其他业务的审批（一）领用空白支票。在资金部办理结算业务的企业，可以向资金部领用空白支票，每次领用张 ...

六、未经集体研究决定的事项，不准个人私自作出承诺。七、不准用公款支付个人名义的宴请。不准违反接待规定进行公关接待和业务接待。 八、不准利用职权为配偶、子女和其他亲友经商办企业提供任何便利与优惠条件。九、不准利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或以其他非法手段占有公司 ...

5．负责与外经外贸有关的日常传真、函件的翻译、处理，以及有关样品的邮寄工作。6．负责招商引资的管理工作，以及对外合资合作项目的洽谈业务，并负责对境外企业及贸易的管理，并逐步开展其他外经工作。7．负责国际市场有关经济信息的收集、整理和研究工作，并把国外用户对产品的 ...

坚持民主集中制的原则，发挥“领导一班人”的作用，充分发挥员工的积极性和创造性。13．加强企业文化建设，搞好社会公共关系，树立公司良好的社会形象。14．加强廉正建设，搞好精神文明建设，支持各种社团工作。15．积极完成董事会交办的其他工作任务。...

范围：1）本办法适用于全体正式通讯员。2）本办法中所指稿件仅限于宣传本企业或__________的稿件，原则不包括对外文艺类稿件。二、考核办法：1）每季度为一个 采用的，每篇得20分；重要稿件视情加分，但最高不超过30分；被其他市级媒体采用的（含____电视台），每篇15分；5）稿件被《____日报》 ...

无形资产增加主要有以下几种来源：外部购入、其他单位投入、自行开发形成。外部购入、其他单位投入、自行开发的无形资产，要办理合法的交接手续，并及时入账。 无形资产的增加进行管理时，要注意以下几个问题：（l）无形资产的增加必须结合企业的现有规模、生产条件、技术水平、销售状况统筹安排。（2）必须根据有关法律和 ...

进入考场如何打招呼；当交谈冷场后，观察应聘者的反应；询问应聘者为什么要到本企业应聘。第二条 交谈应变能力的测定在对外联系中，谈话的内容千变万化，要求应聘者 服饰、鞋帽、五官及随身携带品进行观察，察看是否整洁、协调和美观。 第二章 其他相关能力第八条 测定观察能力考核应聘者的机敏性，并由此可判断出应聘者 ...

六日者； 3．营私舞弊、挪用公款、收受贿赂； 4．工作疏忽，贻误要务、至使企业蒙受重大损失者； 5．违抗命令或擅离职守，情节重大者； 6．聚众罢工、 处分而经法院判刑确定者； 19．员工在试用期内经发现不符合录用条件者； 20．由于其他类似原因或业务上之必要者。 第五条 本公司按第四条规定辞退员工时， ...

不同范围，采取多种方式，公开适当内容；3．遵守有关法律、法规和政策，不涉及企业机密,有利于稳定，有利于工作的开展。二、办事公开的主要内容1．委部重大问题的 4．委部人员的廉洁自律情况；5．涉及委部人员切身利益的其他有关事项。6．经领导批准可以公开的其他事项。三、办事公开的主要形式1．召开会议通报情况； ...

奖杯。2．获得总经理颁发的年度标兵奖金,额度为2000元加国内旅游，或同等金额其他奖励。除此外还将在酬薪或职位方面予以向上调整，或者可以获取外部培训机会 作风上，艰苦奋斗、勤勤恳恳。为公司利益不计个人得失、扎根本职工作、锐意进取、为企业员工树立良好形象并起带头作用者。2．对工作流程和方法作系统性的变革 ...