工作，做到整齐、有序、无丢失（20分）。放置混乱，发现一次扣1分；出现丢失一件扣减3分。（2）负责基层及领导上报总经理请示文件的登记、归类、催签和批示的转交工作（10分）。出现错记、漏记或催办、转交不及时一次，扣减2分。（3）负责清理所管辖办公室、会议室的卫生工作，做到办公设施、用具、门窗、地面、 ...

1．负责收发各种文件、信件，每日上、下午各一次到总经理室取公文、请购单、采购单，及时交给经理审阅批示，做到不积压、不拖延各类文件。2．熟悉和了解本部门各个环节的工作情况。3．催办落实上级的指示，并将 ...

召开。公司党支部成员、公司党支部秘书参加，必要时可通知有关部门负责同志列席。会议的主要任务： （一）学习贯彻落实党中央、国务院和上级党的委员会决议、决定和批示； （二）讨论和决定公司工作中的重大问题； （三）按照干部管理权限，研究决定干部的任免、调动、培养和管理； （四）研究制订公司内部机构设置和 ...

，经过情况、处理意见及附件明细等栏，由营业人员填写。?第六条 法务室应于收到报告书后二日内，与经办人及单位主管会商，了解情况后拟订处理办法，呈请总经理批示，并即协助经办人处理。?第七条 经指示后的报告书，法务室应即复印一份通知财务部备案，如为尚未开立发票的“问题帐款”，则应另复印一份通知财务部备案 ...

1．入库产品、原材料、配件必须保证合格率100%。库房有权拒收不合格品入库，外来产品、原材料、见供方检验报告及《进货验证记录》批示合格、自产产品应有质检人员粘帖合格证方可办理入库，产品、原材料不准存放车间。如违反本款扣保管员100元，造成损失者加倍 ...

都应身体力行本公司的基本守则。（1）恪尽职守，勤奋工作，高质量地完成工作任务。（2）奉行"奉献精品、做高做强、持续创新"宗旨。（3）听从上级的工作批示和指导。对工作职务报告遵循逐级向上报告的原则，不宜越级呈报。上下级之间诚意相待，彼此尊重。（4）正确、有效、及时地与同事、与其它部门沟通意见看法。遇到 ...

5．5．6．1 对国家、地区、政府部门、集团公司及其它外单位来文，由总经办在收文登记表中做好收文登记，在文件资料首页贴附并填写文书处理单，由总经办主任批示拟办意见后，报相关领导阅批。总经办按批办意见交相应部门或人员承办，并跟踪催办，总经办对文件进行归档整理。需要时承办部门可以留存复印件。5．5．6． ...

每月底检查执行情况。4．2 催收款的管理4．2．1 市场部经理应将未收款转为催收款式之未收回款的原因及对策于3日内以书面形式提交分管副总,转呈总经理批示。4．2．2 货款经列为催收款后,副总经理应于30日内监督各相关业务员收回货款。4．2．3 货款经列为催收款后30日内货款尚未收回,将暂停对该客户 ...

想调换工作，首先必须在本岗位上工作满六个月以上，在此基础上，员工可向本部门负责人提出申请，由部门负责人同意后，转公司人力资源管理部门报呈总经理同意批示后，由公司人力资源管理部门的部门执行。 第四章 工资、社会保险和福利第三十二条 本公司员工的工资待遇包括：（一）基本工资：对员工工作的基本保证。（二 ...

品名 料品 （资产） 编号 规格 单位 账面数量 盘点数量 盘盈 盘亏 差异原因说明 拟处理对策及建议 数量 金额 数量 金额 经理批示 财务部门 部主管 主管 制表 经管部门 部主管 主管 经管人 ...