包括其人员的薪俸、旅差费、食宿、办公费等，由酒店业主支付。（B）津贴、报销费用：在酒店业主的要求下，管理公司将委派专家，针对项目的某一阶段来 实施之工作，管理公司应有权，取代引用第10.3条之规定，代酒店业主实施该项工作，但需于___________天前用挂号邮件通知酒店业主，任何因该事项而付出之款项 ...

报销手机话费.2,手机卡属地管理规定(1)配置手机卡的员工必须办理公司(或业务区域)所在地的手机卡,员工工作调动应立即更换属地手机卡,并以书面形式将手机号码报公司办公室备案;(2)考核与报销固定电话费用纳入对部门负责人的考核,部门负责人必须认真核实本部门的话费清单,杜绝非业务电话的发生.如固定电话费 ...

分离、制约和监督。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。公司不得由一人办理货币资金业务的全过程。第五条公司办理 费用时应由财务负责人和一名副总经理会签并经董事长审批；(四)、董事长本人报销费用时应由总经理和财务负责人会签；第十四条经营采购支出 (一)、基本流程： ...

；取消任何带薪休假。二、电话使用1．严禁使用公司电话打私人电话，任何与工作无关的事情都不得占用公司电话。如经发现，罚款RMB_____/次。2．尽量减少使用 ，降低费用。2．严禁使用公司快递寄私人物件。 七、差旅及报销费用：详见相关具体规定，在此强调以下几点1．尽量节约，避免任何不必要的开支，所有报销 ...

人员负责，其他人员不得接触。（2）出纳人员不得兼管收入、费用、债权、债务及总分类账的登记和保管工作。（3）出纳人员应与货币资金的稽核人员、会计档案 员工因公出差暂借的备用金，必须在出差回本单位后______日内办理报销手续，不得以任何形式拖延报销或延期交回多余的备用金，将公款移作他用，特殊情况由单位 ...

部门经理审核，总经理批准；4．3．3 出差途中因病，或遇意外灾害，或因工作实际，需要延长时间，必须电话请示，并获批准。5．差旅费5．1 广东省内当日 ，不再支付出差当日伙食补贴。5．5 若被长期调往异地工作，相应费用标准需经总经理另行决定。6．差旅费报销6．1 员工出差返回后一周内，应填写《商务旅行 ...

数量和使用数量，以达到预期的经济效果。二、生产费用的控制和日常管理1．做好生产费用的控制和日常管理工作，是厂实现成本计划、完成降低成本任务的重要措施。 单，经主管厂长或厂长审批后方能办理借款手续。公差人员公干回来十天内，必须办理报销手续，而逾期不办理又未经主管厂长或厂长批准的，则按挪用公款论处。凡领取 ...

现金，禁止私立小金库；②对超过现金收付限额以上的收付款项，必须通过银行结算。（三）费用现金报销制度为了加强现金报销管理，严格执行财政纪律，对各项现金报销拟定 管理工作；（2）每日做好各种会计凭证和账务处理工作；（3）每月，每季按时做好各种会计报表，定期公布费用收缴及使用情况；（4）负责检查，审核各下属 ...

4．1专业技术及经验管理公司应以其专门经验以及专业技术提供现代化的酒店设计及部署工作，并适当地指导酒店业主及其代理人。4．2技术顾问概要（A）酒店设备（Ⅰ） 包括其人员的薪俸、旅差费、食宿、办公费等，由酒店业主支付。（B）津贴、报销费用：在酒店业主的要求下，管理公司将委派专家，针对项目的某一阶段来提供 ...

困难补助费标准为当地最低生活保障标准。四、本人工资指扣除绩效工资、午餐补贴等工作性补贴外其它列入工资统计的费用。第四十五条 职工公假一、员工在工作时间 报销另外50%；二、已签订合同聘用制员工，培训合格后方予以全部报销；三、凡培训不合格者，培训费不予报销。第六十五条 须外出接受培训的员工，经公司批准， ...