工作或者离职，必须与接管人员办清交接手续。财务工作人员办理交接手续，由总经理办公室主任、主管副总经理监交。第十九条 支票由出纳员或总经理指定专人保管。 ，经会计审核，总经理批准后支付现金。第二十七条 公司固定资产、办公用品、劳保、福利及其他工作用品必须采取转帐结算方式，不得使用现金。 第二十八条 日常 ...

把未成年人带入办公区。不乱扔纸屑、果皮，不随地吐痰。6．爱护公物。生产施工、办公设施要保持清洁并在固定位置摆放，如有移动应及时复位。7．下班时要整理好 电源是否关好，无遗留问题后，方可离去。8．厉行节约，节约用电、用水、用油等。办公用品费用核算到人；外出办事，住宿、交通等费用不超标。9．因事请假，按 ...

的协调与沟通；对本部门工作有指挥权、考核权。2．办公室副主任/助理：在办公室主任直接领导下进行工作，协助主任处理日常事务，主任不在期间，主持办公室工作； 安排与管理；协助主任负责文印室、档案室工作；负责本部门工作人员的考勤、办公用品的领用发放工作；完成领导交办的其它工作任务。4．办公室收发员：负责外来 ...

把未成年人带入办公区。不乱扔纸屑、果皮，不随地吐痰。6．爱护公物。生产施工、办公设施要保持清洁并在固定位置摆放，如有移动应及时复位。7．下班时要整理好 电源是否关好，无遗留问题后，方可离去。8．厉行节约，节约用电、用水、用油等。办公用品费用核算到人；外出办事，住宿、交通等费用不超标。9．因事请假，按 ...

的协调与沟通；对本部门工作有指挥权、考核权。2．办公室副主任/助理：在办公室主任直接领导下进行工作，协助主任处理日常事务，主任不在期间，主持办公室工作； 安排与管理；协助主任负责文印室、档案室工作；负责本部门工作人员的考勤、办公用品的领用发放工作；完成领导交办的其它工作任务。4．办公室收发员：负责外来 ...

．负责公司印章的定理和信件的收发及报刊的订阅，分发工作； 7．负责公司办公用品的采购，分配与管理工作； 8．负责全体员工的劳动人事管理、职工工资 ，审查经费开支内容，提供会计核算资料；4．负责输员工社会保险； 5．协助总经理办公室主任开展各项工作； 6．完成领导交办的其它工作。（四）总经理办公室文员 ...

建筑物25 5%3．8%机器设备10 5%9．5%电子设备55%19%运输工具55%19%办公设备55%19%公司于每年年度终了，对固定资产的使用寿命、预计净残值和 完整的“固定资产验收报告”（固定资产），或由验收人在发票上签字证明（如办公用品等其他物资）；车票/机票上应注明起讫地点、时间；所有接待、 ...

负责费用的统计、核算工作4．根据考勤情况及时发放员工工资。5．购买日常办公用品和员工劳保用品，并负责登记和发放。6．协助和配合其他岗位工作人员共同做好各项 。（九）活动中心管理员岗1．服从主任的领导和工作安排。2．负责活动室文体用品的保管，借出、回收、确保不丢失。3．负责活动室外的清洁卫生，经常清扫， ...

工程部开具工程材料预算表，经物资部领导审批後才给予购买。 （五）各部、分公司需要的劳动保护用品，开单经本部门成本中心授权人签名後，再由人事部主管劳动保护用品的 ，由总经理批准。 （二）赠送物品，由总经理办公室报总经理审批领取。（三）办公用品器材的领用，由专业归口管理部门审批。 （四）车辆、电脑、录影机 ...

对政治思想工作、技术工作、企业管理和生产指挥系统的领导，正确处理好军用品和民用品的关系。2.从小生产的旧模式中努力摆脱出来，努力向专业化、科学化发展 出差外地和市内交通费的审核，力争节约开支。3.节约办公费。加强长途电话的控制和其他办公用品的管理。4.节约仓库费用。加强仓库管理，减少消耗材料的领用。六 ...