）营私舞弊或教唆帮助他人营私舞弊者；?（二）窃取或故意毁坏公司财物者；?（三）利用职务上之便利经营或兼营与公司类似之业务，而损及本公司利益者；?（四）泄漏 经董事会或总经理之核定可调迁之。第九十五条 本公司经理得签请所属人员互调工作，务使人尽其才。?第九十六条 职员接到调任通知后，应于翌日经副总经理或 ...

有关法律法规，符合公司的实际情况。（2）会计内部控制约束公司内部涉及会计工作的所有人员，任何个人都不得拥有超越会计内部控制的权力。（3）会计内部控制 成本费用，提高经济效益。第十三条 公司加强对担保业务的会计控制，严格控制担保行为，建立担保决策程序和责任制度，明确担保原则、担保标准和条件、担保责任等 ...

副经理、财务负责人；7．聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员；经理列席董事会会议。五、公司设监事会，由股东会决定选派。监事任期为__________ 监事。监事会行使下列职权：1．检查公司财务；2．对董事、经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督；3．当董事和经理的 ...

公司副经理、财务负责人；7．聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员；经理列席董事会会议。五、公司设监事会，由股东会决定选派。监事任期为年。 兼任监事。监事会行使下列职权：1．检查公司财务；2．对董事、经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督；3．当董事和经理的行为损害 ...

1．负责办理用地、用电、等审批手续。2．负责办理各方联营公司人员在筹建期间食宿，工作条件。3．负责办理各项报批，领取营业执照，登记注册，申请减免税， 经董事会认可。3．董事长、副董事长、董事可以兼任公司的经理、副经理或其他职务。4．公司的经营管理机构由董事会决定。 第十条董事会决定事宜董事会是联营公司 ...

尽力本着符合合营公司利益的原则行事，不从事和避免从事任何可能损害合营公司利益的行为；（10）协助合营公司在主管建设的中国政府机关办理有关手续，包括但不 ，特别是：（1）任何临时或长期为合营公司或甲方从事_________锚具制造工作的甲方人员应当签订一份保密合同，该合同应当包含本条所列的保密义务；（2 ...

工作；总公司寿险评聘小组由总公司寿险营销部、培训部、人事部相关人员组成，负责辅导专员的专业技术职务评聘工作；二级机构辅导专员考评小组由机构营销部、培训部、人事部相关人员 4．不得为同业招揽业务或提供培训，违者将予以开除处理；5．不得有如下行为：（1）不服从管理或破坏公司管理秩序；（2）不良的服务态度和 ...

分析和评价。（四）能力考核——通过职务工作行为，观察、分析和评价职工具有的能力。（五）考核者——人事考核工作的执行人员。（六）被考核者——接受人事考核 五）D——危险、勉强维持（很差级）。第十条 人事考核表人事考核表，按上述人员分类，分为《作业层人事考核表》，《中间管理层人事考核表》、《经营决策层人事 ...

保密内容交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息；4．为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与 义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_________元；2．若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任（如乙方已经支付违约金的，应予以扣除） ...

保密内容交流外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业秘密信息；4．为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与 义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_________元；2．若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任（如乙方已经支付违约金的，应予以扣除） ...