形式的利益分配权； （3）参加股东会议并行使表决的权利； （4）依照法律、行政法规及《债权转股权协议书》的规定转让、赠与、质押其所持有的公司股权； （ 则违约方应对其违约行为向守约方承担相应的违约责任，守约方有权要求违约方赔偿其因上述违约行为遭受的任何损失。 第十三章其他13．1法律适用 本协议的解释 ...

如因工作需要在非工作时间内加班的员工，事前必须填写“员工加班申请表”，并经部门经理或行政人事经理同意签名确认后方可加班。员工加班实行补休制度，具体计算方法如下：1． 手续并交回制服后，如发现丢失、损坏者，根据不同情况从押金中扣出作为赔偿或折旧费处理。十一、升职及调职（一）当公司出现职位空缺时，公司会 ...

如因工作需要在非工作时间内加班的员工，事前必须填写“员工加班申请表”，并经部门经理或行政人事经理同意签名确认后方可加班。员工加班实行补休制度，具体计算方法如下：1． 手续并交回制服后，如发现丢失、损坏者，根据不同情况从押金中扣出作为赔偿或折旧费处理。 十一、升职及调职（一）当公司出现职位空缺时，公司会 ...

第三条 承包经营期间，本厂独立核算，照章纳税，自主经营，自负盈亏。所有制、原有行政隶属关系及财政、税收渠道不变。第四条 承包经营期间，本厂必须坚持生产 年度上缴利润指标，发包方有权解除合同，不负违约责任，并保留向承包方要示赔偿损失的权利。第二十三条 发包方如违反本合同规定，干扰承包方的经营管理活动， ...

出租人未按时或未按要求维修出租房屋赞成承租人人身受到伤害或财物毁损的，负责赔偿损失。 承租人逾期交付租金的，除应及时如数交补外，还应支付滞纳金 （章）： 住所： 法定代表人： （签名）： 居民身份证号码： 委托代理人： （签名）： 电话： 开户银行： 帐号： 邮政编码： 监制部门：河北省工商行政管理局 ...

办公楼，使员工有一个安静整洁、舒适的办公环境，特作如下规定。一、员工办公室由行政人事部根据实际工作需要统一分配、统一管理，任何部门和个人不得擅自占用、调换。二、 乱涂乱画乱刻，室内物品不得随意摆弄，如有损坏照价赔偿；儿童入内损坏公物，由家长负责赔偿。五、节约能源，保证安全。坚持做到下班关闭门窗、空调、 ...

第三条 承包经营期间，本厂独立核算，照章纳税，自主经营，自负盈亏。所有制、原有行政隶属关系及财政、税收渠道不变。第四条 承包经营期间，本厂必须坚持生产 年度上缴利润指标，发包方有权解除合同，不负违约责任，并保留向承包方要示赔偿损失的权利。第二十三条 发包方如违反本合同规定，干扰承包方的经营管理活动， ...

自检工作，并代表本班接受厂部技术检验和上级检验。三、负责贯彻、传达厂部各项行政指令，组织组员完成厂部下达的临时性任务。有权向上级提议对本班员工的表扬、 除赔偿损失外，还要处以班组罚款。5．组出现丢失工具设备现象，除直接责任人赔偿全部损失外，还要给予班长处罚。6．组出现重大责任事故，班长除进行书面检讨外 ...

三条 承包经营期间，本厂独立核算，照章纳税，自主经营，自负盈亏。所有制、原有行政隶属关系及财政、税收渠道不变。 第四条 承包经营期间，本厂必须坚持生产 的年度上缴利润指标，发包方有权解除合同，不负违约责任，并保留向承包方要求赔偿损失的权利。 第二十三条 发包方如违反本合同规定，干扰承包方的经营管理活动 ...

禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。2．禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。3．禁止合伙人再加入其它合伙。4． 原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 第十一条本合同自订立并报经工商行政管理机关批准之日起生效并开始营业。 第十二条本合同如有未尽事宜， ...