经营目的、范围和规模 第4．01条1．合营公司的目的是：根据平等互利的原则和长期真诚合作的愿望，努力吸取合营双方各自的专长和采用适宜的先进技术以及 目的，合营公司可以单独或依照中国法律和有关规定与各种形式和性质的公司、企业、经济组织、经济实体、机构及个人合作，根据“合资法”与本合同在国内外成立分公司、 ...

公司每年根据需要适当安排各类干部集中脱产培训，采取内外结合，以内为主的原则，制定干部年度培训计划并组织实施。逐步实现持证上岗。（三）加强实践锻炼，抓好现岗教育。 。党委要发挥政治核心作用，把住干部的政治思想素质关和任用程序关，保证企业正确行使用人权。第十四条坚持干部交流制度。（一）各级领导干部除因年龄 ...

记录签署；传递、汇集要求。（二）内部牵制制度1．内部牵制制度的原则内部牵制的主要特征是组织职责的分割，即任何单一成员或部门不能自始至终独立控制一笔或 资料（负债岗位会计），包括：供货单位名称、地址、开户行、帐号、行业属性、企业实力、法人代表、资信程度、联系人等明细项目，能随时详细准确掌握供货单位的情况 ...

公司每年根据需要适当安排各类干部集中脱产培训，采取内外结合，以内为主的原则，制定干部年度培训计划并组织实施。逐步实现持证上岗。（三）加强实践锻炼，抓好现岗教育。 。党委要发挥政治核心作用，把住干部的政治思想素质关和任用程序关，保证企业正确行使用人权。第十四条坚持干部交流制度。（一）各级领导干部除因年龄 ...

记录签署；传递、汇集要求。（二）内部牵制制度1．内部牵制制度的原则内部牵制的主要特征是组织职责的分割，即任何单一成员或部门不能自始至终独立控制一笔或 资料（负债岗位会计），包括：供货单位名称、地址、开户行、帐号、行业属性、企业实力、法人代表、资信程度、联系人等明细项目，能随时详细准确掌握供货单位的情况 ...

以其所在地之经理室或管理处（或总务部门）为管理部门。（三）关系企业各公司、部门间来往文书原则上以厂、处、部、室以上部门为管理部门。（四）管理部门 用一定顺序依次排列，以便查阅。（四）档案分类各级编号内应预留若干空档，以备将来组织扩大或业务增繁时，随时增补之用。（五）档案分类各级名称及其代表数字一经确定 ...

与清算 根据甲方和乙方双方签订的“关于建立________钻头合资经营企业的合同”原则和《中华人民共和国中外合资经营企业会计制度》及其他有关法律，法规制定本程序。 第一 加工费；6）制造费用。6．2．2制造费用是合营公司的车间为组织和管理生产所发生的各项费用，包括工资、折旧费、修理费、物料消耗、劳动 ...

但是澄清或者说明不得超出投标文件的范围或者改变文件的实质性内容；（四）评标组织成员应当客观、公正地履行职务，遵守职业道德，对所提出的评审意见承担个人责任 采用科学的方法。按照平等竞争、公正合理原则，一般应对投标单位的报价、工期、主要材料用量、施工方案、质量实绩、企业信誉等进行综合评价，择优确定中标单位 ...

包括采购成本、加工成本和其他成本。应计入存货成本的借款费用，按照《企业会计准则第17号——借款费用》处理。投资者投入存货的成本，应当按照投资合同 “统一管理，分级控制，全员参与，增加效益”的管理原则。第二条 预算管理的组织机构公司全面预算管理的组织机构包括预算管理委员会、预算管理办公室及预算责任单位 ...

、工会等部门进行调查，发生一次重伤三人以上或死亡事故由企业主管部门、当地劳动部门、工会组织等部门进行调查，一次死亡三人以上事故由省级有关部门组织 责任事故，非责任事故还是破坏事故要分清。5．事故处理。事故处理必须执行“三不放过”的原则，即事故原因没有查清不能放过；事故责任者和职工群众未受到教育不能放过 ...