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公司于________月___日在公司八层会议室召开了三届五次董事会,应到董事9人,实到董事7人(出席会议人数超过董事总数二分之一 说明)。同意提交________第一次临时股东大会审议。 二、审议通过了改选董事议案。同意公司董事______、______因工作变动申请辞去董事职务。公司拟选聘 ...
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因工负伤医疗期规定》有关条款,公司规定如下: 4.1.1累计工作年限未满10,在我公司工作年限未满5,医疗期为3个月;在我公司工作年限满 7.哺乳时间规定 7.1有不满周岁婴儿女员工,工作时间哺乳,每日两次,每次30分钟,也可以次哺乳,时间为60分钟。 7.2哺乳期可根据居住远近给予适当 ...
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,特订立本制度。本制度适用与直接参与生产、质检、仓储工作人员。 二、质量保证金收取1.金额:保证金金额为人民币________元整。2.收取对象:车间主任以下 次领回。2.制剂车间工人(粉针及固体)离职,需自离职之日起以后方可凭缴款收据及罚款收据退回质量保证金余款。3.涉及公司内部调岗者, ...
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、B超是功能性辅助检查科室之一,工作人员必须经过严格正规训练,了解B超机构造基本原理和工作原理,能够进行熟练操作。 二、需作B超检查 病员检查时应有医师、护士护送,或由B超检查人员到床边进行检查。3.需预约时间进行检查应详细交待注意事项,发现有传染病患者,应排于最后检查,检查完毕应对仪器和 ...
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.加班费根据中华人民共和国劳动法对于加班费规定支付加班费。在工作日加班或节假日加班时,根据其劳动时间支付如下。劳动时间是指实际工作时间,如用餐,上下班移动时间 及补助,按日计算支付。6.社会保险、住房公积金按国家规定以应计工资_______为基数。第七条休假补贴1.特殊休假补贴根据员工守则中给予 ...
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出差计划表到财务部申领借款,财务部依据员工出差在外时间、路程等核定差旅费借款限额,办理借款手续。(3)公司员工出差费用报销按公司《差旅费用标准及 员工,因病住院医疗费用按实际发生_____%核报,按在公司任职年限,上限第_____为_____元,任职增加,上限上浮_____元。(2)门诊 ...
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贵重物品分开存放,贵重物品应专人管理;3.贵重物品存放时间半,非贵重物品保留时间为半年,开启食物、饮料及药品保留时间为三天;4.超过保留期物品,由客房部 写在纸条上放入鞋篮或用粉笔在鞋底注明房号,防止弄混;2.将鞋放置于工作间或服务中心,按规程擦鞋,应注意避免混色及将鞋油弄在鞋底;(三)送还 ...
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告知。?(三)在本公司继续服务三以上者,应于40日以前告知。?第四十七条 凡接到资遣之预告者,为另谋工作,可于工作时间请假外出,但每星期不得超过二天 得准丧假4日。第一百零九条 凡经核准丧假,均不列入考绩,亦不影响年终奖金。?第一百十条 凡在本公司服务满以上之女性职员,因生育得准产假66天; ...
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使工程顺利进行。?第二条 勤务中必按规定服装整齐、精神饱满执守岗位。?第三条 日间工作细则如下:?1.经常保持办公室清洁,并负责公司派驻人员茶水供应。?2.清理并收集工地 ,在最后次遣散金中扣除已支给遣散金。?第十三条 看寮人员服务满六个月未满有下列情形之一者不得支领遣散金:?1.曾受任何种 ...
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工作满七,②在原正科长岗位工作或在原副科长岗位工作满二,③人力资源部经理岗位必须是中共党员;竞聘副经理岗位基本条件:①大学本科学历、工作 规定时间内完成答辩,超过规定答题时间,负责记时工作人员必须提醒“时间到”。各评委根据每一个答辩题评分标准给答辩者独立打分:综合分析(30分)、言语 ...
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