增减、转让，董事会一致通过后，原审批机关批准并向国家工商行政管理局办理变更登记手续。 第四章 董事会第十八条 合营公司设立董事会，董事会是合营公司的最高 、福利、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法和其他有关规定办理。第五十八条 由合营公司 ...

的一个月内，向工商行政管理局办理登记。合营公司自营业执照签发之日起即告成立。5．合营公司为中国法人，受中国法律的管辖和保护。6 之日所公布的对于_____________币和________币的官方汇率。 第九条董事会和管理机构1．董事会由________名董事组成，甲方委派____名，其中一名为第一 ...

月_________日止。 2．自本合同生效之日起，乙方为_________厂长，具有法人代表资格。 3．乙方需请两名保证人，共同以个人财产作为抵押，其中乙方 和检查。（2）甲方应积极支持乙方行使正当职权，帮助、指导乙方依法管理和经营企业。 6．租赁经营的分配（1）_________应照章纳税，并按 ...

机构，先准备办理营业执照相关资料，然后到工商局领取营业执照登记申请表；营业执照申办完毕后，持营业执照原件及公司法人代表身份证复印件办理组织机构代码证；组织机构代码证 来执行，以免出现不良事件。 三、执行办公用品及日常用品的采购、发放管理 月末行政部要根据其它部门的请购计划及库存情况，并要根据相关规定作 ...

税法》规定缴纳个人所得税。 第十四章职工录用和辞退42．合营企业所需职工，由甲方或中国劳动管理部门采用公开招聘方式，经考试择优录取后，签订劳动合同。43． 51．合营双方履行下列事项：____方：（1）负责向政府申请批准，并向工商行政管理局办理注册登记。（2）负责将厂房及租用的场地等，交给合营企业使用 ...

________国籍________。 第四条合资公司为有限责任公司。 第五条合资公司为中国法人，受中国法律管辖和保护。其一切活动必须遵守中国的法律、法规和有关 福利、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜，按《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及其实施办法办理。 第五十八条合资公司招雇职工，由 ...

营业员）签定劳动合同，并保证其工资标准不低于当地同类商业企业的平均水平。 3．13 乙方销售人员须按甲方管理要求办理相关手续，接受甲方培训；穿着统一工装；（统一在 代聘销售人员，必须符合甲方的用工标准，经甲方面试、培训合格后办理入职登记、工牌、工装等有关进店手续后方可上岗。未经甲方办理上岗手续的人员。 ...

（以下称“股份公司”）。 鉴于：母公司为依法在_________注册成立的国有企业。母公司已得到_______字_______号文批准，作为主要发起人进行部分改制，并联合其他社会法人作为发起人，共同设立股份公司。母公司以其拥有的位于_________的主要 ...

定员_________人，其中干部_________人，工人_________人。 第十二条劳动管理联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第十三条财务、会计1．联营公司的财务会计 第十八条声明及保证甲方：1．甲方为一家依法设立并合法存续的企业，有权签署并有能力履行本合同。2．甲方签署和履行本合同所 ...

时间向工程师的代表或其办事处提交详细报告书，说明承包人各个时候在现场上雇用的管理人员和各级工人的数目，以及工程师的代表要求有关雇工数目的资料。 材料与做工 其债权人进行转让，或者同意在其债权人检查委员会监督下执行本合同，或者（作为法人）停业清理（并非为合并或改组而自动停业清理），或者承包人未经首先取得 ...