考核与不定期考核相结合、定性考核与定量考核相结合的办法，坚持严格、全面、公开的原则。 第五章 管理人员与技术人员的职称评聘制度第十四条 职称的评聘必须 的社会保障第三十五条 严格执行国家颁布的各项社会保障政策，认真贯彻职工工伤保险、医疗保险、失业保险、养老保险等方面的法律法规。第三十六条 矿所属各单位 ...

关及搬运安排．雷诺士公司方面应尽力加快合营公司自国外进口的材料的托运，保险等事宜． 13．6 合营公司在中国国内购买的一切材料（包括烟叶），除中国 公司职工所领取实际工资总额的拨入工会基金．此款项应为合营公司的一项开支．工会可按中华全国总工会制定的工会经费管理办法使用． 第二十二条 各种规定 22．1 ...

及各财务部，根据业务工作需要配备必要的会计人员。第7条 总会计师协助总经理管理好整个系统的财务会计工作，对全系统的财务会计工作负责。总会计师主要职责 按国家的规定报销。第55条 非生产性的特殊开支，如赞助金、会费等在福利基金列支，2000元以下由下属公司、企业经理审批，2000元以上至5000元的由总 ...

和奖金分配权。 第二十条_________厂纳税后剩余的利润，由承租人自主支配、分配的办法，承租人可以和职工商量决定。 第二十一条承租人从租赁之月开始，停发 十三条由于出租人违反合同规定，干扰承租人的经营管理活动，使承租人无法继续经营，或者承租人的合法收入得不到保障时，承租人有权解除合同，并要求出租人 ...

，承租人应当保证租赁的固定资产净值不减少。承租人应当对租赁的厂房、设备进行财产保险。4．承租人要自觉接受党组织的监督，尊重职工，承租人要支持基层党组织、 十三条 由于出租人违反合同规定，干扰承租人的经营管理活动，使承租人无法继续经营，或者承租人的合法收入得不到保障时，承租人有权解除合同，并要求出租人 ...

元的财产作抵押，抵押物在租赁经营期间只有使用权，无处分权。抵押物应申请家庭财产保险。抵押金应交出租方存入银行，利息归承租人所有。 十、合同的变更和解除1 。2．由于出租人违反合同规定，干扰承租人的经营管理活动，使承租人无法继续经营，或者承租人的合法收入得不到保障时，承租人有权解除合同，并要求出租人承担 ...

有关规定抵补亏损，在未弥补亏损前，企业不进行分红。 职工集体股所分红利的分配和使用办法，经职工（代表）大会审议后执行。 第十八条 企业按有关规定提取养老、医疗、待业等保险基金，解决职工退休、医疗、工伤、失业、生育等社会保障。 第五章 管理体制 第十九条 企业实行股东与职工大会合一制度 ...

）技术培训（12）工厂筹建工作（13）外汇管理及平衡（14）利润（15）财务和审计（16）税收优惠（17）保险（18）职工雇佣、解雇及辞职（19 所得税后，应扣除一定比例的储备资金，企业发展资金，职工奖励及福利基金。有关三项基金的具体提取办法由董事会决定。扣除上述三项金额后的净利润由董事会根据投资双方 ...

技术培训 （12）工厂筹建工作 （13）外汇管理及平衡 （14）利润 （15）财务和审计 （16）税收优惠 （17）保险 （18）职工雇佣、解雇及辞职 （ ，应扣除一定比例的储备资金，企业发展资金，职工奖励及福利基金。有关三项基金的具体提取办法由董事会决定。 扣除上述三项金额后的净利润由董事会根据投资 ...

设立的股份公司。在北京市工商行政管理局注册登记，取得企业法人营业执照。经北京市证券监督管理委员会京证监发[1996]3号文批准，由发起设立公司转为社会募集公司。第 百零二条 公司按照国家有关法律法规的规定，提取职工医疗、退休、待业保险基金，实行劳动保险制度。第二百零三条 公司将努力提高职工的福利待遇， ...