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,报总经理审批后送报社会劳动保险局。6.社会劳动保险参保基数:A.试用期满公司正式员工按当年度的投保基数金额参保。B.投保基数和浮动额度的调整时间为社会保险局每年 一周内办理退房手续五、具体办事流程详见《宿舍管理流程》第五条 证件办理一、暂住证办理:1.公司为正式非深户员工办理暂住证。2.新办员工,应 ...
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和检举信。1.10 负责公司公务车辆管理。1.11 负责公司员工食堂、员工宿舍管理。1.12 负责公司办公用品的管理。1.13 负责公司内的清洁卫生 。2.13 公司全盘账务业务处理。3.销售部3.1 负责公司全面形象的管理工作,根据公司产品营销条件进行市场定位和势态分析作出公司营销策略、方针的建议 ...
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管理规定;3.会客制度;4.财物安全管理规定;5.货仓管理规定;6.更衣室安全管理规定;7.员工宿舍管理规定。 第三条 在公司易发生盗窃案件的 部位,装置监控器、防盗报警器等安全防范设备。 第四条 积极配合人事部做好员工的思想品德考察工作,以保证员工队伍的纯洁。如发现有不适合的人员,应按有关规定进行 ...
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管理规定;3.会客制度;4.财物安全管理规定;5.货仓管理规定;6.更衣室安全管理规定;7.员工宿舍管理规定。第四条 在公司易发生盗窃案件的部位,装置监控器、防盗报警器等安全防范设备。第五条 积极配合人事部做好员工的思想品德考察工作,以保证员工队伍的纯洁。如发现有不适合的人员,则按有关规定进行调换 ...
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管理规定;3.会客制度;4.财物安全管理规定;5.货仓管理规定;6.更衣室安全管理规定;7.员工宿舍管理规定。第四条 在公司易发生盗窃案件的部位,装置监控器、防盗报警器等安全防范设备。第五条 积极配合人事部做好员工的思想品德考察工作,以保证员工队伍的纯洁。如发现有不适合的人员,则按有关规定进行调换 ...
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评选优秀宿舍长_______名,并颁发奖金与证书。13.在更换宿舍长的时候将采取宿舍长无记名投票方式产生。执行人(员工签名):___________ 人力资源部经理:__________日期:_________________________ 日期:____________________...
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评选优秀宿舍长_______名,并颁发奖金与证书。 13.在更换宿舍长的时候将采取宿舍长无记名投票方式产生。 执行人(员工签名):___________ 人力资源部经理:__________ 日期:_________________________ 日期:____________________ ...
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管理部门:?1.违反宿舍管理规则,情节重大者。?2.留宿亲友者。?3.宿舍内有不法行为或外来灾害时。?4.员工身体不适应负责照顾,病情重大者 九)各住户生活区的卫生要经常打扫,保持整洁。?(十)遵纪守法,严格遵守治安管理的有关规定,自觉维护宿舍区的秩序。?以上规定希望广大职工自觉遵守,违者按公司住房 ...
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安静、整洁、舒适的居住生活环境,特制定如下管理规定。 一、宿舍日常管理1.员工宿舍由公司按规定统一分配、管理,任何部门和个人不得擅自占用、调换或转让 元以上)的处分,特殊情况可请示有关领导,经批准后方可住宿。12.集体宿舍内禁止任何形式的赌博行为,如有违者,将处以严重警告,并处罚款_________— ...
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行政部维修;如果纯粹个人因素导致电话机的损坏,要按价赔偿。六、宿舍管理制度1.为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使 ,由公司审核批准,严格按预算执行实报实销。3.2 手机费由公司配置手机的员工,手机费报销的具体标准如下: 分类 总经理 副总经理 部门经理 部门副经理 业务骨干 普通 ...
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