批准。7．禁止招用未满16周岁的未成年人，禁止安排未满18周岁的工人从事有毒有害的作业和繁重的体力劳动。8．公司严格执行保护女工的有关规定。禁止安排怀孕、哺乳期女工从事有毒有害的作业和繁重的体力劳动。9．公司严格按国家规定发给员工防护用品、用具，建立健全使用、发放等制度。各部门不得以现金代替物品。 ...

，由人事部或公司安委会视情况调整工作岗位，并及时作出治疗或疗养的决定。第四十条 禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业。第四十一条 坚持定期或不定期的安全生产检查制度。公司安委会组织全公司的检查，每年不少於二次； ...

．实行垃圾袋装化，无卫生死角。 5．居住人员遵纪守法，无赌博、迷信活动。 6．综合治理措施落实，无刑事犯罪发生。 7．育龄妇女自觉执行计划生育，无计划外怀孕。 8．邻里团结、相互帮助，无民事纠纷。 9．家庭和睦、敬老爱幼。 第十三章 接待参观人员文明规范 1．带领参观人员参观，热情大方，按接待计划、 ...

日，手术后7日内不从事重体力劳动。（2）经计划生育部门批准取宫内节育器的，休息2日。（3）输精管结扎的，休息7日；输卵管结扎的，休息21日。（4）怀孕不满3个月人工流产的，休息15 3-C 3个月以上的，休息42天。（5）同时施行两种节育手术的，合并计算假期；如遇特殊情况需增加假期时，由医生确定。第 ...

，由人事部或公司安委会视情况调整工作岗位，并及时做出治疗或疗养的决定。第四十条 禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作限。（九）检查和整改第四十一条 坚持定期或不定期的安全生产检查制度。公司安委会组织全公司的检查 ...

亡者，可请丧假8天；外祖祖父母或配偶的祖父母、父母或子女丧亡者，可请丧假6天；5．产假——女性从事人员分娩，可请产假8星期（假期中的星期例假均并人计算）；怀孕3个月至7个月而流产者，给假4星期；7个月以上流产者，给假6星期；未满3个月流产者，给假一星期。6．公假——因参加政府举办的资格考试（不以就业 ...

，可请丧假8天；外祖父母或配偶之承重祖父母、父母或子女丧亡者，可请丧假6天；5．娩假——女性从业人员分娩，可请分娩假8星期（假期中之星期例假均并人计算）；怀孕3个月至7个月而流产者，给假4星期，7个月以上流产者，给假6星期，未满3个月流产者，给假1星期。6．公假——因参加政府举办的资格考试（不以就业 ...