的任免;(10)合营企业经营管理的规章制度;(11)合营企业的组织机构、人员编制、职工工资、奖励、福利等实施办法;(12)合营企业的人员培训计划;(13)其他有关双方权益的 中文、英文书写，而两种文字具有同等法律效力。22.5合营企业全部重要文件，一律用中、英两种文字书写。两种文字本均具有同等法律效力 ...

。2．2合营企业的英文全名称：_____________________________________________。外商投资企业除中文名称外，也可以向国家工商行政管理机关申请登记外文名称。合营企业的名称应符合下列要求：（1）要有字号或商号；（2）要标明 ...

的自然增长，职工工龄津贴自然增长。四、福利津贴（一）福利津贴的计算按公司有关文件独立计算，合并到岗位津贴中计发。（二）福利津贴的调整根据物价调整及公司承受 或部门）根据本单位（或部门）绩效工资考核标准，视员工工作情况核发，超过三天以上起扣发午餐补贴，其它待遇不减。四、因兵役检查或军政各机关的调训，期间 ...

的自然增长，职工工龄津贴自然增长。四、福利津贴（一）福利津贴的计算按公司有关文件独立计算，合并到岗位津贴中计发。（二）福利津贴的调整根据物价调整及公司承受 或部门）根据本单位（或部门）绩效工资考核标准，视员工工作情况核发，超过三天以上起扣发午餐补贴，其它待遇不减。四、因兵役检查或军政各机关的调训，期间 ...

，在终止公告发布后15日内成立 清算组，由股东大会确定清算组人选此间，任何个人或单位不得哄抢、侵占公司财产。 第三十三条 清算组成立后，应于10日内通知债权人 的清算方案经股东大会或者主管机关审议确认后实施。。清算资产按下列顺序支付清偿： 1、清算費用； 2、所欠公司职工工资，集资款及社会保障费用； ...

。第七条 各级工程师和技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。第八条 各职能部门必须在 视情给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及刑律者依法论处。第五十一条 对单位扣发工资总额的处罚。最高不超过3%；对职工个人的处罚，最高不超过一年的 ...

。第七条 各级工程师和技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。第八条 各职能部门必须在 视情节给予批评教育、经济处罚、行政处分，触及刑律者依法论处。第五十一条 对单位扣发工资总额的处罚，最高不超过3％；对职工个人的处罚，最高不超过一年的 ...