、丧假：1．丧假给假3天。2．丧假系员工的直系亲属（包括员工的岳父母、公婆）死亡时才享受。三、待遇：婚丧假期间，扣（午餐补贴+各种补贴）/21，各部门（单位） 补助如下：1．先发6个月本人工资；2．第七个月起：（1）因公死亡员工的供养直系亲属定期抚恤费人均为当地最低生活保障标准。（2）非因公死亡或因病 ...

：1．丧假给假3天。2．丧假系职工的直系亲属（包括职工的岳父母、公婆）死亡时才享受。（三）待遇：婚丧假期间，扣午餐补贴和25%岗位津贴，各单位根据本单位考核标准核发绩效工资，其它待遇不减。第二十五条 职工死亡待遇（一）抚恤金：1．职工病故抚恤金为本人10个月工资。2．工伤死亡或烈士抚恤金 ...

、丧假：1．丧假给假3天。2．丧假系员工的直系亲属（包括员工的岳父母、公婆）死亡时才享受。三、待遇：婚丧假期间，扣（午餐补贴+各种补贴）/21，各部门（单位） 补助如下：1．先发6个月本人工资；2．第七个月起：（1）因公死亡员工的供养直系亲属定期抚恤费人均为当地最低生活保障标准。（2）非因公死亡或因病 ...

条 本计划的宗旨在对于参加本计划的员工及其家庭在参加本计划员工退休、离职、残废或死亡时提供各项福利给付。?第三条 凡公司正式员工均得参加本计划。参加本计划的员工 准用本计划第十六条的规定。?第十九条 参加员工殆亡给付额为该参加员工死亡时其基金帐户内累积基金的总额。但参加本计划或服务年资未满5年因自杀者 ...

保险效力即行终止。 第五章 除外责任 第六条 由于下列原因所致被保险人的死亡或残废，保险公司不负给付保险金的责任； 1．被保险人的自杀或犯罪行为； 保险金的申请和给付 第十三条 被保险人在保险单有效期间，发生保险责任范围内的死亡或残废时，被保险人或其受益人应通过投保单位向保险公司申请给付保险金，并 ...

具体部位。 5．诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写；受伤或死亡的，按初诊时间填写。 6．职业病名称按照职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书填写， 期间，由于工作原因发生事故或者在抢险救灾中下落不明，申请认定因公死亡的，提交人民法院宣告死亡的判决书； （3）在上、下班途中，受到机动车事故伤害的 ...

机构复印或复制病历资料的申请应当受理：（1）病员本人或其代理人。（2）死亡病员近亲属或其代理人。（3）保险机构。2．受理申请时，申请人按照要求应 合同复印件，承办人员的有效身份证明，病员本人或者其代理人同意的法定证明材料；病员死亡的，应当提供近亲属或者其代理人同意的法定证明材料。合同或者法律另有规定的 ...

。诊断、手术应按卫生部疾病分类和手术名称分类的要求进行填写。病员出院、转院或死亡后，病历交病案室保存。 三、住院病历书写要求1．病员新入院后，要求医师 ，主治医师审查签字。9．由经治医师书写，主治医师审查签字，当日完成出院总结和死亡记录。（1）出院总结内容包括：病历摘要和各项检查要点，住期间的病情转变 ...

提供丧失劳动能力鉴定证明和单位终止劳动关系证明。8．在职期间去世的职工，其合法继承人或受遗赠人提取死亡职工住房公积金存储余额的，需提供身份关系证明、职工死亡证明 （职）以及与单位终止劳动关系的，调离集团公司的，出境定居的，职工死亡或被宣告死亡的（由继承人或受遗赠人提取）可随时提取住房公积金。第二十八条 ...

致死亡者，概不发给恤葬费。第八条 遗属在请领抚恤金及丧葬费时，应检附员工死亡的证明文件及除户籍誊本，填具申请书层转总经理核发。第九条 领受抚恤金及丧葬费的遗属， ，以未列出继者为限。顺序在后的遗属具领时，应提出顺序在前者失权或死亡证明；同一顺序有数人时，应共同具名承领，平均领受抚恤金；如有愿放弃者，须 ...