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某公司招聘与录用管理规定
录用通知书、居民身份证、最高学历证书、学位证、英语等级证、资历证明、原单位
终止
或解除
劳动
合同
证明等原件和复印件,证件审验后由本人收回,复印件留人力资源部存档;或 个月。3.部门经理以上职位、研发、销售等关键职位需签订《员工保密
协议书
》。4.试用期员工应指定专人辅导,发现问题应及时向部门经理或人力资本部 ...
//wengui.110.com/wengui_6102.html-
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某公司招聘与录用管理规定
录用通知书、居民身份证、最高学历证书、学位证、英语等级证、资历证明、原单位
终止
或解除
劳动
合同
证明等原件和复印件,证件审验后由本人收回,复印件留人力资源部存档;或 个月。3.部门经理以上职位、研发、销售等关键职位需签订《员工保密
协议书
》。4.试用期员工应指定专人辅导,发现问题应及时向部门经理或人力资本部 ...
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