。厂长（经理）为本企业的法定代表人，厂长（经理）由（____）任命，（或职工代表大会选举产生，或企业主管部门招聘）。第十二条 本企业实行厂长（经理）负责制 制度。（注：以下条款各企业可根据具体情况确定）。1．用工制度：本企业所有职工采用聘任制度，试工期3个月，试工期领试工工资，试工期满转为正式（合同） ...

生产、行政工作情况，安排布置下月工作任务。（3）班组长以上干部大会（或全公司职工大会）：总结上季（半年、全年）工作情况、部署本委（半年、新年）工作 对前一天工作进行讲评，布置当日工作任务和注意事项。2．各类代表大会：（1）职工代表大会；（2）工会会员代表大会；3．民主管理会议：（1）公司董事会；（2） ...

和条例，保护女职工的合法权益，配合做好计划生育工作。3．7根据分工，分主管财务、职工福利工作，根据财务制度，管好用好工会经费和工会财产，抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作。3．8协助主席召开会员代表大会和职工代表大会，检查大会决议、提案的执行和落实情况，并做好职工代表大会闭会期间的 ...

集团公司成立住房公积金管理领导小组，作为住房公积金管理的决策机构。小组成员要有职工代表参加。第八条住房公积金管理领导小组在住房公积金管理方面履行下列职责： 。第二十二条单位降低住房公积金缴存比例和缓缴住房公积金，应当由本单位职工代表大会讨论通过，经住房基金管理中心审核，报住房公积金管理领导小组审批。经 ...

机构，行使下列职权： （一）决定公司的经营方针； （二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项； （注：董事长由股东会 董事会，由 人组成。股东代表出任的，由股东会选举产生；职工代表出任的，由公司职工通过职工大会（或职工代表大会）民主选举产生。 董事任期每届三年（注：不得 ...

，结合任期责任目标，提出医院的年度工作目标和发展方向，经院务委员会讨论和职工代表大会审议通过后组织实施。组织社会和医院各方面的力量，实施和完成国家卫生行政部门 有权作出决定；院长用人必须坚持德才兼备、任人唯贤的原则，对有贡献职工有权进行奖励，对违纪职工有权给予经济惩罚。六、院长有权拒绝医院外部不按政策 ...

职务 1．认真执行国家的方针、政策、法令、上级主管机关的指示和职工代表大会的决议。 2．领导编制工厂的长远发展规划，审定年度生产经营综合计划，提出 做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件，保证安全文明生产。 7．加强职工文化技术教育，促进知识更新，不断提高工厂人才素质。 8．坚持“用人唯贤”的 ...

卫生行政机关的决定。院长必须时刻牢记维护国家利益，保护国家财产，正确处理国家、医院、职工三者的利益。在医院管理过程中，必须以社会效益为第一准则，调动职工 次向医院党支部报告工作，接受监督。要在每半年或一年一次向职工代表大会报告工作，听取意见，组织实施职工代表大会在其积极范围内作出有关决定，负责处理职工 ...

管理制度的制定、修改，公司重要人事安排及内部机构的设置调整，涉及公司职工切身利益的重大问题等。5．抓好领导班子、党员队伍和各级干部的思想、组织 负责本单位争先创优工作，做好先进集体、先进个人的评选表彰工作。10．支持职工代表大会和领导工会、共青团开展思想政治工作。11．高举爱国主义、社会主义旗帜，做好 ...

被兼并申请。3．双方签订兼并意向，并提交可行性报告。4．被兼并企业召开职工代表大会讨论有关兼并事项。5．征求主要债权银行及主要债权人 对实施兼并的意见，主要 应盖章和给予书面答复。6．省（市）协调小组审定并上报《企业兼并破产和职工再就业工作计划》。7．国家批准计划后，省（市）协调小组下达兼并 ...