》而导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人承担赔偿责任。4．合伙人违反本合同关于禁止行为规定的，应按合伙实际损失赔偿，劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。 中所获悉的属于其他方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经 ...

内，甲方（乙方）负责（水、电、燃料面议），其费用标准需根据本市自来水公司、供电局、燃料供应商统一标准核算，水每公吨______元，电每千瓦时______元，燃料 做到饭热菜香。6．夏季期间，根据劳动部门的规定，当气温在______℃及以上时，应甲方要求，乙方应向甲方员工供应消薯饮料（冬瓜汤、凉茶、粥品 ...

公司相竞争的业务，或者从事损害本公司利益的活动。 监事负有按规定不泄露公司商业秘密的义务。 监事违反本条例的非法所得归本公司所有，造成的损失应当进行赔偿 监事会决议实施情况，并向监事会报告； （3）就有关问题听取公司高级管理人员报告； （4）向公司员工调查，了解经营情况； （5）在监事会闭会期间，代行 ...

公司所有规章制度及工作守则，如有违反将按罚则处理。2．保持仪容仪表端庄整洁、言谈举止优雅大方。3．出入办公室不得大声喧哗、唱歌、吹口哨。进入他人 擅离职守超过______分钟以上者，以旷工______天论处；11．公司员工迟到、早退、旷工，按下列规定处理：（1）迟到（早退）一次，扣发工资______元 ...

，抓好各级管理人员特别是中层以上管理人员年度考核和任期考核，坚持绩效考核和员工评议制度，接受员工监督，采取平时检查和定期考核相结合的办法，加强对班子成员和各 、挥霍浪费，造成恶劣影响的。（二）对违反规定，涉嫌犯罪的移交司法机关追究刑事责任。 六、附则1．公司各部门和车间要根据本细则制定相应的党风廉政 ...

公司所有规章制度及工作守则，如有违反将按罚则处理。2．保持仪容仪表端庄整洁、言谈举止优雅大方。3．出入办公室不得大声喧哗、唱歌、吹口哨。进入他人 擅离职守超过______分钟以上者，以旷工______天论处；11．公司员工迟到、早退、旷工，按下列规定处理：（1）迟到（早退）一次，扣发工资______元 ...

新业务者；?（三）处于艰险情况，冒险执行所司职务者。?（四）遇非常事变，能奋勇出力，保全员工性命或重要文件者；?（五）对舞弊或其他有害本公司利益之事件 （三）全年记过达三次，未依照规定抵消者；?（四）停职之职员，判决确定处有期徒刑以上之刑罚者；?（五）触犯刑事或违反本公司规章情节重大者。?第一百零七条 ...

期末结算证据。2．甲方员工需停餐可由甲方主管批条为准，而有三天以上可报停，需经饭堂盖章生效。3．中级、高级餐可由公司主管部提前一天报出 各执一份，自签订之日起生效，以上合同之条例，双方须共同遵守，不得违反，否则具有同等的法律效力。 甲方（盖章）：_________乙方（盖章）：_________代表（ ...

审查乙方履行本合同的表现及商店整体形象和服务质量）。2．乙方违反本加盟合同规定，侵犯甲方合法权益，甲方有权提出更正或单方终止本合同。3 装修、灯箱、宣传品等。 第十四条违约责任1．乙方自愿申请加入_________公司_________加盟店，一旦经甲方审核批准后不得随意退出，如果申请退出，甲方不负责 ...

后，应即刻向总部支付加盟金_________元。4．前款加盟金包括_________公司特许连锁合同规定的费用和为追加建店而进行调查的费用，以及向政府主管部门申请 损害赔偿额，按剩余月数乘以最近一年特许金的月平均数计。5．加盟店违反合同给总部造成损害而总部不解除合同的场合，加盟店亦须向总部赔偿损失。 ...