，未及时发现问题被主任检查到的连扣科长_______分。被公司领导、值班人员检查考核的，除按照公司规定的标准扣分外，责任人加扣_____分，科长加扣 延期一天加_______分。 9．行管、食堂必须独立发挥好工作职责，严格按照公司要求执行好规章制度。尤其是行管工作点多事杂，稍有不慎就导致工作被动，要 ...

______元。第十三条在正式进行接管验收时，项目负责人必须每天召开由物业公司、房产工程部和施工单位组成的接管验收工作联席会议，通报当天的接管验收情况， 服务中心负责人______元。第十七条接管验收完成后，项目负责人必须于次日向公司领导提交书面的工作汇报，并具体负责与集团工程部办理移交手续。附则：若 ...

本公司的财务计划，银行借款计划，并组织实施； 4．组织编制本公司的财务计划，银行借款计划，并组织实施； 5．负责组织固定资产和资金的核算工作； 6． 交手续； 7．负责审查或参与拟订经济合同、协议及其他经济文件； 8．负责向公司领导和董事会报告财务状况和经营成果，审查对外提供的会计资料； 9．定期或不 ...

其他人员 总结 三、考核领导小组意见 组长 年 月 日 四、被考核者意见 签名 年 月 日 五、董事会意见 董事长签字年 月 日 六、公司中层以上领导综合考核表 考核 项目 考核内容 平分等级 好 较好 一般 较差 工作实绩评价 岗位职责范围完成情况 公司布置的任务完成情况 年度工作目标完成情况 ...

，人力资源部建议采用以下程序来进行：1．确定工作小组，并制定工作分析实施计划公司已经成立考评小组。工作分析涉及企业内所有部门，只有得到各部门充分重视和支持 在公司考评小组的指导下，拟订薪酬制度草案，然后由公司领导讨论最终确定公司的薪酬制度。3．员工培训发展和薪酬提升有了合理的薪酬制度后，还要注意员工 ...

报告。 第五条 内部成员单位要配合资金管理中心做好监督检查工作。各市(分)公司负责对所属单位执行资金管理规定的情况进行监督检查，认真落实资金管理中心有关 处分；对负有领导责任者，给予记过、记大过或降级处分。造成巨大损失的，加重处分。 第四章 附则 第十八条 本规定由______省烟草公司资金管理中心 ...

。第九条 对成绩优异者，可破格评定职称或聘用。 第四章 管理体制第十条 公司依不同经营管理内容，设立不同的职称系列，如工程技术、经济专业、会计专业、 条 部门推荐。部门主管应对申请人材料审查，填写部门意见。第十六条 材料审核。公司领导小组审核上报材料，鉴别其真实性、合理性，对保密材料进行妥善处理。第十 ...

委派专人统一管理。证件保管人必须妥善保管各类证照，如出现损坏或丢失，要立即向主管领导报告外，并与发证机关联系，及时办理证照的挂失和补办手续，同时由质检部 领取（交回）时间并签字。五、各类证照未经主管领导批准，任何人不得随意翻动、复印、外借，更不许擅自使用公司的证照进行各种担保。六、证件保管人需对到期的 ...

工外出患病住院，需持当地县级以上医院诊断书按病假处理。五、工伤工伤的有关规定按公司安保部下发的《职工工伤暂行办法》执行。六、审批权限1．工人请假（1） 考勤管理。2．探亲假：职工请探亲假，需本人提出申请，征得本单位（部门）领导同意后，报公司人力资源处审批。探亲假是指工作满一年的职工与配偶、父母不住在 ...

打分。4．行政部根据被考核员工各项行政记录对员工行为指标进行评分，被考核员工分管领导进行核定5．考评委员会结合各项意见最后要求被考核者作口头述职报告该评分为最终得分 ，未来6个月至1年的工作目标；D．对公司发展的建议；E．目标管理考核结果跟进由行政部及员工分管领导负责。十、试用考核。1．新进员工试用期 ...