制定本企业产业发展中长期规划和年度投资计划，所属企业的年度投资计划要经法定程序集体讨论、科学决策，并报______集团公司投资管理部登记备案。第九条 投资应 表态，所在公司对投资项目隐瞒不报的，一经发现，______集团公司将追究该企业产权代表的行政责任，造成重大损失的，要追究法律责任。第三十二条 对 ...

前，可要求投标者更新其先前提供的资格证明材料。投标者提供的材料应包括： （1）法律地位证明文件复本，注册地及主要经营场所。如果是合资公司，应提供合资者的材料。 ）项所列投标文件进行修改，应由业主或其代理人A公司通过发行条款八规定的附录来进行，而不能通过标前会议记录来进行。 十七、标书格式和签字 （一 ...

处理，在适合范围内的可不计迟到。4、旷工1）未按规定程序办理请假手续和无故不上班者，按旷工处理。2）迟到超过______分钟作旷工论处。3） 亲戚奔丧可享有______天吊唁假。4）婚假：员工及配偶达到法定结婚年龄并按法律手续结婚者可享有______天婚假。凡在公司工作满______年的员工可享受有薪 ...

本单位的工作任务造成严重影响，拒不改正；5．员工提交的相关证件隐瞒事实、有欺诈行为等情况；6．被国家法律机关依法限制人身自由，或者被依法 规范自己的行为，严格遵守集团的各项规章制度。三、本守则经集团职工代表讨论通过批准，自______年______月______日起实施，最终解释权在后勤服务集团。四、 ...

处理，在适合范围内的可不计迟到。4、旷工1）未按规定程序办理请假手续和无故不上班者，按旷工处理。2）迟到超过______分钟作旷工论处。3） 亲戚奔丧可享有______天吊唁假。4）婚假：员工及配偶达到法定结婚年龄并按法律手续结婚者可享有______天婚假。凡在公司工作满______年的员工可享受有薪 ...

单位的工作任务造成严重影响，拒不改正； 5．员工提交的相关证件隐瞒事实、有欺诈行为等情况； 6．被国家法律机关依法限制人身自由，或者被依法 自己的行为，严格遵守集团的各项规章制度。 三、本守则经集团职工代表讨论通过批准，自______年______月______日起实施，最终解释权在后勤服务集团。 四 ...

财会、审计中级以上专业技术任职资格，熟悉本行业的经营活动和内部控制，并不断通过后续教育来保持和提高专业胜任能力。 第五条内部审计人员办理审计事项，应当 备案，同时应当建立审计档案，按照有关规定进行管理。 第五章法律责任 第十三条被审计单位不配合内部审计工作、拒绝审计或者拒绝提供资料、提供虚假资料，无 ...

条件1．1 严格遵守国家有关环保、节能、卫生、防疫、食品、消防、规划等法律法规，各项证照齐全合格。1．2 饭店最高管理者必须任命专人（绿色代表）负责本 4．5 室外可绿化地的绿化覆盖率达到100%。5．垃圾管理5．1 饭店要通过垃圾分类、回收利用和减少垃圾数量等方式进行控制和管理。5．2 饭店建立垃圾 ...

单独或综合一起对转让资产状况或业务经营产生重大不利影响的任何诉讼、仲裁或行政处理程序。7．与甲方在交割日以前正在经营的业务有重大关系的一切商标、专利、 有关的一切争议，协议双方应通过友好协商解决。如果不能协商解决，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2．根据中国有关法律，如果本协议任何条款由 ...

。对产品图纸、工艺规程妥善保管。发放、回收、修改、销毁技术文件，应按规定程序进行。（四）采购部门1．选择最佳供应商与外协单位，确保供应质量、数量和 部门1．生产监督和检验，在各关键阶段对产品进行测试。2．实施工序控制。通过各种方法，判断工序质量是否符合标准，质量数据的波动是否合理，工序是否处于稳定状态 ...