应出示本人身份证、能证明其具有法定代表人资格的有效证明和持股凭证；委托代理人出席会议的，代理人应出示本人身份证、法人股东单位的法定代表人依法出具的书面委托书和持股 决定其报酬事项和奖惩事项；（十一）制订公司的基本管理制度；（十二）制订公司章程的修改方案；（十三）管理公司信息披露事项；（十四）向股东大会 ...

公司副总经理、财务负责人，并决定其报酬事项和奖惩事项； （十一）制订公司的基本管理制度； （十二）制订公司《章程》的修改方案； （十三）管理 情形发生时召开。 第二十九条 在下列情况下，董事会应在X日内召开临时董事会议： (一)董事长认为必要时； (二)三分之一以上董事联名提议时； (三)半数以上的 ...

集中制，对工会委员会实行集体领导和分工负责相结合的原则。凡是涉及到工会的目标管理和日常工作中的重大问题，都应及时召开委员会民主讨论，作出决定；三、 ，以机关工会的名义向所属各工会小组正式发文。六、公司机关工会小组长会议制度1．公司机关工会小组长会议由机关工会主席主持召开，机关工会所属各工会小组长参加。 ...

公司副总经理、财务负责人，并决定其报酬事项和奖惩事项； （十一）制订公司的基本管理制度； （十二）制订公司《章程》的修改方案； （十三）管理 情形发生时召开。 第二十九条 在下列情况下，董事会应在X日内召开临时董事会议： (一)董事长认为必要时； (二)三分之一以上董事联名提议时； (三)半数以上的 ...

集中制，对工会委员会实行集体领导和分工负责相结合的原则。凡是涉及到工会的目标管理和日常工作中的重大问题，都应及时召开委员会民主讨论，作出决定；三、 ，以机关工会的名义向所属各工会小组正式发文。六、公司机关工会小组长会议制度1．公司机关工会小组长会议由机关工会主席主持召开，机关工会所属各工会小组长参加。 ...

．4款所列项目，协助申请得到土地使用权，进口设备的报关，招聘中国当地经营和管理人员、工人和其他需要的人员，协助外籍职员得到入境签证、工作许可和旅行安排， 、发展规划等重大问题时，工会的代表有权列席会议，反映职工的意见和要求。公司董事会研究决定有关职工奖励、工资制度、生产福利等问题时，工会的代表有权列席 ...

总经理的职责和权力，公司的重要决定（如7．3所列）要由总经理和副总经理共同签署；（2）总经理、副总经理可列席董事会会议，并与董事 业务的组成部分，同时使制造加工、利润管理和工程体系的采用更加合理。公司将采用__________方及其分支机构的会计制度和程序，以便充分利用吸收__________方及分支 ...

、管理档材料制度。各部门均应指定专（兼）职文书人员，负责管理本部门的档材料，并保持相对稳定。人员变动应及时通知档案室。第五条 凡本公司缮印发出的 指定专人将会议材料、声像档案等向档案室办理归档手续，档案室签字认可后财务部门才给予报会议费用。第七条 各部门专（兼）职文书的职责：1．了解本部门的工作业务 ...

、管理文件材料制度。各部门均应指定专（兼）职文书人员，负责管理本部门的文件材料，并保持相对稳定。人员变动应及时通知档案室。第五条 凡本公司缮印发出 指定专人将会议材料、声像档案等向档案室办理归档手续，档案室签字认可后财务部门才给予报销会议费用。第七条 各部门专（兼）职文书的职责1．了解本部门的工作业务 ...

）聘用或解聘公司高级职员，并决定其报酬事项；（十）制定公司的基本管理制度；（十一）公司章程规定的其他职权。第三十七条 董事会设董事长一人。董事长由董事会全体董事过半数选举产生和更换。第三十八条 董事会议由董事长召集和主持。董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长指定的副董事长或其他 ...