人事部不定时对各部门工作进行检查；（2）_________—次日_________由值班经理或大堂副理负责质检工作；（3）固定质检时间：每周_________下午_________——_________A．参加人员：各部门负责人、质检成员B．集合地点：行政人事部办公室C．质检要求①参加质检人员必须 ...

。4．考勤报表中应包括：部门名称、员工姓名、应出勤日、加班时间、请假天数、迟到、早退、旷工小时（天数）、考勤员签名、部门主管签名。5．员工上班每天应该提早______分钟到岗，做好上班前的准备。不准违反规定迟到、早退。每迟到、早退一次罚款元，连续______次 ...

。第二十一条“三牌一徽”设置是否规范、齐全（单位牌、所名牌、营业时间排、行徽），一项扣_______分。第二十二条“利率牌”利率显示是否准确 凭证是否及时送达，并确保安全，违者扣_______分。第四十条上班人员是否按时送达网点，不无故拖延接送时间，影响网点正常开、关门，违者扣1_______分。第四 ...

人事部不定时对各部门工作进行检查；（2）_________—次日_________由值班经理或大堂副理负责质检工作；（3）固定质检时间：每周_________下午_________——_________A．参加人员：各部门负责人、质检成员B．集合地点：行政人事部办公室C．质检要求①参加质检人员必须 ...

。4．考勤报表中应包括：部门名称、员工姓名、应出勤日、加班时间、请假天数、迟到、早退、旷工小时（天数）、考勤员签名、部门主管签名。5．员工上班每天应该提早______分钟到岗，做好上班前的准备。不准违反规定迟到、早退。每迟到、早退一次罚款元，连续______次 ...

日____月____日发放录用通知____月____日新员工持通知书报到_____月____日正式上班（时间安排亦可用表格列明） ________公司人力资源部_____年_____月______日 ...

材料遗失处理办法负赔偿之责。?第七条 工地人员不分星期假日均应依照规定时间到工地上班，并亲自签到，无故不得请假或迟到早退。?第八条 工地人员在不影响 办法办理，每月月底由材料管理员整册送回公司报备。?第十条 工地人员无论在办公时间内或外，一律禁止赌博、酗酒、打架及其他扰乱秩序妨碍公益等情形，违者从严议 ...

前造具工作人员名册一式四份送_________公司核备，人员如有变动需事先通知______公司。?3．工作时间：每日工作时间为______小时，承揽人及所属工作人员需按时上班，并照贵公司指定的工作量及时间完成工作。?4．出入厂：承揽人所属人员出入厂区及在工作场所均愿遵守______ ...

处理期间，需负保密全责；如需分派其所属人员办理时，则于每日上班以“文件传递记录卡”注明时间、用途由经办人签章后，“文件传递记录卡”由主办人留存，密件交经办人办理时主办人应负责将密件收回，并于“文件传递记录卡”填注收回时间，由经办人签认后随“收（发）文登记单”第五联与密件一并归档。（四 ...

的各项任务，模范遵守学校的工作纪律，不迟到，不早退，不擅离职守，不在工作时间干私事。 2．考勤内容包括按时到岗，坚守岗位和加班等情况．具体包括迟到，早退 。 5、上班后在主任和考勤员处及时销假。提前返回，病事假按实际离岗时间计算。 三、签到制度： 1．上班实行签到制，上班后10分钟内为签到时间，超10 ...