单 检验员收单 复审收单 检验完毕 翻译收单 拟证 返回报验 初审 打字收单 货物总值(外汇)： 处长审签 校对收单 内勤收单 发证收单 电话通知 货物存放 地点 ...

_______市_______区人民检察院：因进行下述破产宣告，特予通知。我院受理的_______年（破）字第_______号破产案件，已于_______年____月_______日_______ ...

车主姓名、车型、车牌号、房号、车位； 10．车辆管理员随时巡查车辆停放情况及车辆的车况，遇有门未锁、灯未关、漏油、漏水等现象发生时，10分钟内通知车主； 11．停车场内无货物堆积、道路阻塞现象； 12．停车场内地面无水、无油、无污、无纸屑、无烟头等杂物 ...

在____年__月开始，并要求在____年__月前将审计结果报送我们，由我们检查、发出审计报告和作出审计处理决定。特此通知 ___公司审计委员会（审计处）________年_______月______日 抄报：____________（有关单位和部门）抄送：______（被审计单位及有关部门）...

条 X光摄影由人事室与防疾中心接洽时间，请派巡回车至公司或工厂办理。经防疾中心通知必须进一步检查者，应前住指定医院摄大张X光片，以助判断疾病。第四条 一般检查由 医院治疗。第七条 人事室每届年终，应依检查表作成疾病名称、人数及治疗情形等统计，以作有效措施及卫生改善的参考。第八条 本办法经呈准后施行。...

。10．管理上之加强方法。11．提案内容不得涉及个人，某一单位之薪资及人事方面的间题。12．提案不必获得各级主管之许可。13．提案需使用规定之用纸，于每月 为核定期。4．委员小组在审查过程中，如需提案人或有关人员列席说明时，得通知参加，亦得交付有关单位限期研究或调查、分析。5．审查基准：（1）思考程度 ...

。10．管理上之加强方法。11．提案内容不得涉及个人，某一单位之薪资及人事方面的问题。12．提案不必获得各级主管之许可。13．提案需使用规定之用纸，于每月20 为核定期。4．委员小组在审查过程中，如需提案人或有关人员列席说明时，得通知参加，亦得交付有关单位限期研究或调查、分析。5．审查基准：（1）思考 ...

元；任职未满8个月离职时应扣工本费60元。第五条 姓名牌有遗失或损坏，应通知管理部补发，每枚扣缴工本费切元；如为故意损坏，并记小过一次。因公损坏时 下列情形之一者，视情节轻重予以适当处分、解雇或移交法办；1．利用姓名牌在外做不正当的事情者；2．将姓名牌借给非本公司同仁，而在外破坏本公司名誉或肇事者。第 ...

之需要，限定日期呈请总经理核准后行之。（三）出差员工应于出发前，依式填写所定表格，通知总务组登记，如情形特殊事前不及办理时，亦需尽速补填表格，送交登记。（四）员工出差得 但如发现有虚报不实情事，除将所领追回外，并视情节之轻重，酌予惩处。（十二）员工出差事前事后及旅途中所应填写的一切表格及应办手续另定。...

什么可以帮到你？”等。3．2．3 明白来电者意愿后，在征得被访问者同意的情况下迅速将电话转给被访者接听，当被访者正忙无法接听或因特殊原因拒绝接入来电， 予以接待，不以貌取人，不分贵贱，平等相待，征询对方需访对象后递送茶水，并通知被访人员；会客、洽谈原则上在会议室，未征得人力资源部同意，不得带入办公室内 ...