月_____日有效。合同到期前三十日内，经双方协商一致，可重新签订或续签特许经营合同。 第十条甲方授予乙方在_________内__________________系列产品的_________特许经营权，并归属_________统一管理。 第五章特许经营收费及商号使用权限 第十一条鉴于甲方对 ...

交付的工作而导致超时工作的，公司不予考虑一时间或薪水补偿。8．计算办法员工的制度工作日为21.5天，即每月满计算为21.5天。不足满勤者以实际出勤工作日 。11．2 工伤假按国家有关规定执行。11．3 其他有薪假仅适用于签订劳动合同的正式员工。分娩假、计划生育假、护理假：只享受基本工资；年假、婚嫁、慰 ...

，应当合理划分标段、确定工期，并在招标文件中载明。 潮股份企业标准 招投标管理细则 标准号：Q/JC—CW—05—2004 制/修订日期：2004.6.15 版本号：A5 合格的中标厂家。5．3．8 投标人中标后，应当与招标单位签订书面合同。6．罚则6．1 招投标活动应当遵循公开、公平、公正和诚实信用 ...

合营公司的各项经济任务。第六十三条 合营公司工会代表职工和合营公司签订劳动合同，并监督合同的执行。第六十四条 合营公司工会负责人有权列席有关讨论合营公司 十一章 规章制度第七十八条 合营公司董事会制定的规章制度有：1．经营管理制度，包括所属各个管理部门的职权与工作程序；2．职工守则；3．劳动工资制度； ...

交付的工作而导致超时工作的，公司不予考虑一时间或薪水补偿。8．计算办法员工的制度工作日为21.5天，即每月满计算为21.5天。不足满勤者以实际出勤工作日 。11．2 工伤假按国家有关规定执行。11．3 其他有薪假仅适用于签订劳动合同的正式员工。分娩假、计划生育假、护理假：只享受基本工资；年假、婚嫁、慰 ...

经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理，财务负责人及其报酬事项；（九）公司的基本管理制度；（十）其他应由董事会决定的重大事宜；第二十条 上述事项须经全体董事决议 五十一条 本企业工会可指导、帮助职工同公司签订个人劳动合同，或代表职工同公司签定集体劳动合同，并监督劳动合同的执行。第五十二条 公司应为本企业 ...

质量进行服务和督导，帮助解决企业管理和业务经营中的实际问题，检查对“____________”有关规章、制度的执行情况。 十六、本合同合作期于______年______月______日 相关的标志、图形及文字材料。 十八、有关本合同的一切争议由合同签订地法院管辖。 十九、本合同一式四份，双方各执二份。 ...

国家扶持乡镇企业的物资及贷款，甲方必须及时、合理地分配给乙方。 3．甲方对本合同以前____企业的债权债务负责。 4．甲方有权对乙方的财务监督检查，有权督促乙方履行合同。 第五条 乙方的权利义务 1．乙方必须健全厂的领导班子，健全生产、经营、财务管理、行政管理、工资、劳保、福利等制度，乙方应经常 ...

商标的使用及产品的销售 第十八条合资公司和____公司就使用____公司的商标签订“商标使用许可协议”，所有同商标有关的事宜均应按照“商标使用许可协议”的规定办理 合并；4．合资公司注册资本的增加；5．采纳、更改或终止集体劳动合同、职工工资制度和集体福利计划等；6．分红；7．批准年度财务报表，……（略 ...

公司物资采购流程，降低采购成本，提高采购工作效率。 2．适用范围适用于本公司采购管理。 3．职责3．1 公司采购职能由物流部门具体承办，工程设计部门、生产部门 按采购申请单上所列项目询价（供应厂商及供应价格，不少于____家）、定价、签订合同、下单采购。5．3．4 采购物资送到后，质量部及采购申请部门 ...